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Elon Musk: Reinstalan su paquete salarial de 56.000 millones de dólares

by Editora de Negocio

El polémico paquete de compensación de 56 mil millones de dólares para Elon Musk de Tesla fue restablecido por el tribunal supremo de Delaware el viernes, dos años después de que un tribunal inferior anulara el vasto acuerdo de compensación, calificándolo de “inconcebible”.

Según The New York Times, el paquete de compensación restablecido podría alcanzar los 139 mil millones de dólares en la actualidad. La decisión se produce menos de dos meses después de que los accionistas de Tesla aprobaran un nuevo plan que podría valer 1 billón de dólares para Musk, ya la persona más rica del mundo, en una década. Actualmente, la fortuna de Musk se estima en 600 mil millones de dólares.

Los jueces del tribunal supremo de Delaware escribieron que revocar el acuerdo salarial sería “injusto” y dejaría a Musk “sin compensación por su tiempo y esfuerzos durante un período de seis años”, haciendo eco de los argumentos de los miembros de la junta directiva de Tesla a principios de este año.

En la reunión anual de la empresa en Austin, Texas, este noviembre, los accionistas habían aprobado una medida provisional para Musk, asegurando –independientemente de cómo fallara el tribunal supremo de Delaware en esta apelación– que recibiría los 56 mil millones de dólares que, según sus partidarios, se le deben.

Tesla no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios ni a una solicitud de más detalles sobre la decisión del viernes.

Ambos paquetes de compensación, así como otros planes de remuneración aprobados por los accionistas de Tesla, exigen que Musk cumpla con una serie de ambiciosos objetivos relacionados con el desarrollo de productos y el aumento del valor de la empresa a 8,5 billones de dólares para poder cobrar esas recompensas.

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El caso que inicialmente invalidó el paquete de compensación original fue presentado hace siete años por un accionista de Tesla, que en ese momento poseía solo nueve acciones, argumentando que el plan estaba diseñado para sobrepagar a la persona más rica del mundo. Ese primer fallo anuló los miles de millones que Musk debía recibir, lo que no satisfizo al cofundador de Tesla.

Musk no solo trasladó la sede de Tesla a Texas desde Delaware, donde estaba incorporada en el momento en que comenzó la demanda, sino que también criticó públicamente al estado y, en particular, a su corte de cancillería y a su jefa, la canciller Kathaleen McCormick.

“Ha hecho más daño a Delaware que cualquier juez en la historia moderna”, escribió en X, su plataforma de redes sociales, en febrero de 2024.

En 2024, los accionistas de Tesla fueron nuevamente llamados a votar sobre el paquete de compensación de 2018. Lo aprobaron, y una vez más, McCormick lo anuló, dictaminando que el “CEO Superestrella”, como ella lo llamó, tenía una influencia indebida en el desarrollo de su propio paquete de compensación y que los accionistas no estaban completamente informados antes de la votación.

Musk ha expresado su descontento desde entonces.

“Cualquier abogado que todavía recomiende la incorporación en Delaware en este momento debería ser demandado por negligencia profesional”, publicó en línea a principios de este año.

En la opinión del viernes, los jueces estuvieron de acuerdo con los hallazgos anteriores de McCormick de que hubo una violación del deber fiduciario en el desarrollo del paquete original y en su presentación a los accionistas. Ordenaron el pago de 1 dólar al demandante en concepto de daños nominales.

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Sin embargo, los cinco jueces coincidieron en que revocar el paquete de compensación completo de Musk no era apropiado.

Si bien Musk ha pedido públicamente a otras empresas que sigan su ejemplo y abandonen Delaware –que históricamente ha sido sede de más del 60% de las empresas de Fortune 500– los expertos han rastreado solo a unas pocas docenas de empresas que realmente lo han hecho. Esto incluye a grandes empresas como Dropbox y Coinbase, mientras que otras empresas de tecnología como Meta solo han amenazado con irse.

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