A partir del 1 de marzo de 2026, se implementarán varios cambios normativos que afectarán a trabajadores, desempleados, propietarios y viajeros en Bélgica. Entre las modificaciones más destacadas se encuentra la limitación de las prestaciones por desempleo a un período máximo de dos años.
Según fuentes recientes, la reforma de las prestaciones por desempleo, aprobada por la Cámara el 18 de julio de 2025 y publicada en el Boletín Oficial Belga el 29 de julio de 2025, introduce un período de transición que comenzó el 1 de julio de 2025. Esta transición aplicará gradualmente un límite de tiempo para el derecho a las prestaciones, afectando principalmente a aquellos que recibieron prestaciones en junio de 2025. La nueva normativa entrará en vigor plenamente para los expedientes de desempleo iniciados a partir del 1 de marzo de 2026.
La reforma establece que el derecho a las prestaciones completas por desempleo se limitará a un máximo de 24 meses, incluyendo un período base de 12 meses, con la posibilidad de extenderse hasta 12 meses adicionales dependiendo del historial laboral. Asimismo, el derecho a las prestaciones de reinserción laboral se limitará a un período máximo de un año.
Además de los cambios en las prestaciones por desempleo, se producirán modificaciones en el acceso a las subvenciones para reformas, un aumento del IVA en las pernoctaciones hoteleras y la introducción de una nueva ayuda para aquellos que deseen cambiar de empleo. También se simplificarán las normas relativas a los permisos de construcción.
Finalmente, se anuncia un aumento del IVA al 12% para los alojamientos amueblados a partir del 1 de marzo de 2026.
