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Brand Manager Experiencial Nexxus – Unilever

by Editora de Negocio

Unilever busca un Gerente de Marca Asociado con experiencia en el ámbito digital y experiencial para su línea Nexxus. El profesional seleccionado liderará la presencia de la marca en todos los canales, incluyendo la ejecución de estrategias en tiendas, el desarrollo de contenido para la página web y plataformas minoristas, y la organización de eventos.

Entre las responsabilidades clave se encuentra el desarrollo y la ejecución de estrategias omnicanales, digitales y experienciales, así como la creación de contenido atractivo y culturalmente relevante para redes sociales. El Gerente de Marca Asociado trabajará en colaboración con equipos interfuncionales y agencias externas para implementar programas de marketing de alto nivel y alcanzar los objetivos de la marca.

Se espera que el candidato utilice datos para identificar oportunidades de crecimiento y obtener información valiosa que impulse la toma de decisiones estratégicas.

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En Unilever, la inclusión es fundamental para todo lo que hacemos. Damos la bienvenida a solicitantes de todos los ámbitos de la vida y nos comprometemos a crear un entorno donde todos puedan prosperar y tener éxito. Todos los solicitantes recibirán una consideración justa y respetuosa, y apoyamos activamente el crecimiento y el desarrollo de cada empleado.

Unilever es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades a veteranos protegidos y personas con discapacidades.

Para obtener más información sobre sus derechos federales, consulte Know Your Rights: Workplace Discrimination is Illegal.

El empleo está sujeto a la verificación de pruebas de selección, que pueden incluir pruebas de drogas, verificación de antecedentes, verificación de crédito y verificación del registro de conducir.

Si usted es una persona con una discapacidad que necesita asistencia en cualquier momento durante nuestro proceso de contratación, por favour contáctenos en NA.Accommodations@unilever.com. Tenga en cuenta: este correo electrónico está reservado para personas con discapacidades que necesitan asistencia y no es un medio de consulta sobre puestos de trabajo o el estado de las solicitudes.

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