Un artículo aborda los dilemas que experimenta un médico de medicina ocupacional en un comité de determinación de enfermedades laborales. El caso de un trabajador de reparto con arritmia ilustra las denegaciones debido a la “falta de evidencia científica”.
Recientemente, se ha observado una tendencia a abordar de manera más amplia los casos de “causa desconocida”, gracias a la guía sobre la investigación y determinación de enfermedades laborales relacionadas con enfermedades cerebrovasculares y cardíacas. Esta guía establece que, en ausencia de autopsia, los casos de paro cardíaco o respiratorio, así como la muerte súbita, pueden considerarse generalmente como problemas cardíacos (como infarto agudo de miocardio o arritmia). Por lo tanto, se investiga si existe una relación con el trabajo, considerando las circunstancias de la muerte.
Un caso reciente involucró a un hombre de 60 años que trabajaba en la gestión de tarifas de estacionamiento y falleció por causa desconocida, pero el comité de determinación de enfermedades laborales reconoció el caso como un accidente laboral.
