Intel ha anunciado el nombramiento de Aparna Bawa como vicepresidenta ejecutiva y directora legal y de personas (Chief Legal & People Officer), una decisión que el CEO de la compañía, Lip-Bu Tan, ha calificado como “central” para el proceso de transformación de la empresa.
Bawa, quien reportará directamente a Tan, asumirá la dirección de las organizaciones globales de legal, ética, cumplimiento, personas y cultura. Su objetivo principal será fortalecer los cimientos legales y de cumplimiento de Intel, impulsar una cultura de alto rendimiento y asegurar que la estrategia de talento humano esté alineada con las prioridades comerciales a largo plazo.
Experiencia proveniente de Zoom
Aparna Bawa se integra a Intel tras su paso por Zoom, donde se desempeñó como directora de operaciones (COO) y previamente como directora legal. Durante su trayectoria en Zoom, que comenzó en 2018, supervisó funciones críticas operativas, legales y de personal en una etapa de rápido crecimiento y expansión global.
Según Lip-Bu Tan, Bawa aporta una combinación de rigor operativo, juicio empresarial y un liderazgo centrado en las personas, cualidades que resultan fundamentales para construir una Intel más ágil y fuerte mediante una transformación cultural basada en la disciplina, la velocidad y la integridad.
Transición en el liderazgo
La incorporación de Bawa, que se hará efectiva en mayo para las funciones legales y de recursos humanos, marca un cambio en la estructura organizativa:
- Área Legal: Bawa sucede a April Miller Boise, quien ha sido vicepresidenta ejecutiva y directora legal desde 2022 y dejará la compañía el 1 de junio.
- Área de Personas (HR): Bawa toma el relevo de Victoria Holroyd-Fogg, quien se desempeñaba como directora interina de personas tras la salida el año pasado de Christy Pambianchi, quien se trasladó a Caterpillar Inc.
Por su parte, Bawa expresó sentirse honrada de unirse al equipo de liderazgo de Intel en este momento pivotal, destacando su entusiasmo por ayudar a construir los sistemas, la cultura y la confianza necesarios para que los equipos entreguen los mejores resultados a clientes, socios y accionistas.
