Desde su fundación en 2025, esta organización benéfica ha acogido a 36 perros, destacando que muchos de ellos requirieron atención urgente. Además de este rescate, la entidad ofrece servicios de colocación de hogares temporales de emergencia.
Durante décadas, los profesionales aspirantes han perseguido carreras con ingresos de seis cifras, como la banca, el derecho y la consultoría. Sin embargo, trabajar para una firma de las «Big Four» o para un gigante de Wall Street ya no es una garantía para obtener grandes ingresos y un empleo estable. Indeed ha publicado recientemente su ranking de los mejores empleos para 2026, y no todos requieren un título universitario. La mayoría se encuentran en el sector de la salud, y los 10 puestos mejor pagados superan los 100.000 dólares anuales.
Los solicitantes de empleo podrían incluso tener más suerte tomando la carretera que intentando entrar en las oficinas corporativas. El conductor de camión propietario-operador se situó en segundo lugar en la lista de los mejores empleos de EE. UU. de Indeed para 2026, con un salario anual de 160.000 dólares: el más alto de los 50 puestos del ranking.
Las ofertas de empleo para este puesto han aumentado un 34% desde 2023, con 7.529 puestos abiertos por cada millón de ofertas en Indeed, lo que indica una alta demanda de talento cualificado.
No se requiere un título universitario para obtener el puesto; los candidatos solo necesitan una licencia de conducir comercial (CDL) de alto nivel, que generalmente se obtiene a través de cientos de horas de entrenamiento práctico. Si bien McKinsey predijo que 2025 sería un año importante para el despliegue de camiones automatizados, pasará una década antes de que sea posible desplazar a los humanos; se estima que el transporte de mercancías totalmente autónomo no será viable hasta 2032.
El sector de la salud domina con siete de los 10 mejores empleos de 2026: Aquí está el porqué
La atención médica y los servicios sociales dominaron la lista de Indeed, que clasifica las profesiones en función de sus tendencias de crecimiento a tres años en comparación con las vacantes actuales. El puesto número uno, técnico médico cardíaco, tiene un salario anual medio de 133.907 dólares y ha experimentado un crecimiento salarial y de ofertas de empleo del 34% en los últimos tres años.
La industria de la salud es considerada el punto caliente laboral para empleos seguros y bien remunerados. A medida que la IA continúa eliminando puestos de trabajo de cuello blanco, las carreras médicas han demostrado ser en gran medida resistentes a la automatización y a las dificultades económicas. Siete de los 10 mejores empleos de Indeed para 2026 se encuentran dentro del sector de la salud.
Otros empleos en la categoría de salarios superiores a la media, alto crecimiento salarial y flexibilidad remota incluyen enfermeros practicantes, fisioterapeutas y trabajadores sociales clínicos con licencia.
Laura Ullrich, directora de investigación para Norteamérica del Indeed Hiring Lab, afirmó que el mercado laboral ha sido un «espacio de contratación lento y estancado durante el último año», pero señaló que la única «excepción importante» es la atención médica. Hizo referencia al hecho de que solo el 11% de todos los empleos se encuentran en el sector de la salud, pero la industria representa el 72% del crecimiento del empleo en el mercado laboral en general. Aparte del hecho de que la IA aún no ha avanzado hasta la atención física y personalizada, como consultas médicas o la esterilización de equipos quirúrgicos, la atención médica se mantiene fuerte porque es una necesidad.
“Una de las razones de este desequilibrio en el mercado es que la atención médica es una necesidad innegociable”, señaló el informe de Indeed. “Esto no solo impulsa la demanda, sino que también proporciona a estos puestos un nivel adicional de seguridad laboral, incluso en tiempos de incertidumbre económica”.
La lista de los mejores empleos de 2026 de Indeed amplía las posibilidades para los profesionales de la salud. Si bien algunos trabajos médicos típicos aparecieron en la lista, como las enfermeras registradas que ganan 86.238 dólares anuales y los fisioterapeutas que ganan 110.848 dólares anuales, hay una gran variedad de empleos que los solicitantes de empleo pueden considerar. Los patólogos del habla y el lenguaje, los inyectores de enfermería y los higienistas dentales también ganan seis cifras.
“Cuando la gente piensa en la atención médica, piensa en médicos, enfermeras o farmacéuticos”, dice Ullrich. “Pero es posible que no piensen en otros roles más especializados, como los técnicos cardíacos, que han experimentado un crecimiento significativo”.
Los 10 mejores empleos de 2026, todos con un salario de seis cifras
Los 10 mejores empleos de 2026 de Indeed se encuentran en el “punto óptimo” del mercado: carreras estables que están “preparadas para la movilidad y la seguridad a largo plazo”. Todos sus salarios anuales medianos estimados alcanzan las seis cifras.
- Técnico médico cardíaco: 133.907 dólares
- Conductor de camión propietario-operador: 160.000 dólares
- Enfermero practicante: 143.183 dólares
- Patólogo del habla y el lenguaje: 109.431 dólares
- Consejero profesional con licencia: 107.812 dólares
- Trabajador social clínico con licencia: 119.618 dólares
- Fisioterapeuta: 110.848 dólares
- Terapeuta ocupacional: 105.580 dólares
- Terapeuta de radiación: 115.923 dólares
- Científico de datos: 115.079 dólares
Dos enfermeras diagnosticadas con el virus Nipah están siendo tratadas en un hospital privado en Barasat, North 24-Parganas, y se les está administrando un fármaco antiviral ampliamente utilizado durante la pandemia de Covid-19.
Inicialmente, el hospital no pudo conseguir Remdesivir, pero el departamento de salud del estado lo adquirió y suministró, según fuentes.
Las muestras de las dos enfermeras, enviadas al Instituto Nacional de Virología en Pune, dieron positivo para Nipah, confirmaron funcionarios del gobierno estatal el martes. El departamento de salud también ha emitido una guía de tratamiento para el hospital privado.
“Si bien una de las enfermeras está en coma, la condición de la otra ha mejorado ligeramente, pero sigue siendo muy crítica. Actualmente, se está administrando Remdesivir a ambas pacientes”, dijo un funcionario del gobierno estatal. El fármaco se administrará durante cinco a nueve días, dependiendo de la respuesta de las pacientes.
Las dos enfermeras trabajan en el mismo hospital de Barasat donde están actualmente ingresadas. El departamento de salud del estado ha constituido un comité de expertos médicos para monitorear de cerca su tratamiento.
Junto con Remdesivir, también se está administrando otro fármaco antiviral, Ribavirin, según fuentes. “Ribavirin se administra dos veces al día. Sin embargo, existe incertidumbre sobre su eficacia contra Nipah”, dijo un funcionario.
Según fuentes del departamento de salud, un tercer fármaco antiviral que se está considerando es Favipiravir. “Sin embargo, Favipiravir no está disponible actualmente”, agregaron las fuentes.
Además de la medicación antiviral, las enfermeras están recibiendo cuidados de apoyo. “Sufren de dificultad respiratoria severa y se les está proporcionando soporte respiratorio”, dijo una fuente.
“Remdesivir se ha utilizado para el virus Nipah de forma compasiva, particularmente durante los brotes en Kerala”, dijo un funcionario.
Los expertos señalan que no existe un tratamiento antiviral probado para la infección por el virus Nipah, aunque se han probado algunos fármacos durante brotes anteriores.
“Un artículo de The Lancet publicado en 2025 identificó a Remdesivir como un fármaco candidato que podría evaluarse en ensayos para el tratamiento del virus Nipah”, dijo Chandramouli Bhattacharya, un experto en enfermedades infecciosas con sede en Calcuta. “Remdesivir también se utilizó en el tratamiento del Ébola, aunque sin éxito”, añadió.
Bhattacharya dijo que Ribavirin está aprobado a nivel mundial para el tratamiento de la Hepatitis C y ha tenido un uso experimental en enfermedades como el sarampión y el virus sincitial respiratorio. “También hay informes de su uso durante los brotes de Nipah”, dijo.
Subrayó que los trabajadores de la salud corren el mayor riesgo de infección durante los brotes de Nipah. “Es muy importante que aquellos que trabajan en instalaciones médicas tengan una conciencia adecuada”, dijo.
Favipiravir, actualmente no disponible, es un fármaco antiviral desarrollado en Japón y aprobado principalmente para tratar la influenza. Los expertos dijeron que también se ha utilizado en situaciones de emergencia para otras infecciones virales, incluido el Ébola y el Covid-19, y se ha administrado previamente de forma compasiva durante los brotes de Nipah en Kerala.
Cada año, miles de estudiantes inician y completan sus estudios de medicina en Europa, sin embargo, la escasez de personal sanitario persiste en todo el continente.
En 2023, más de 66.000 médicos se graduaron en la Unión Europea, lo que equivale a una estimación de 15 graduados por cada 100.000 habitantes, según datos de Eurostat, aunque las cifras varían significativamente de un país a otro.
Türkiye lidera la producción de médicos con un total de 13.720 graduados, seguido por Alemania con 10.186 y Italia con 9.795. En el extremo opuesto, Montenegro registró solo 31 graduados, Islandia 52 y Estonia 144.
Según la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), Bulgaria, Rumanía y Letonia se han convertido en centros de formación de médicos, ya que una gran proporción de sus graduados son ciudadanos extranjeros que no siempre permanecen en el país tras finalizar sus estudios, lo que agrava las diferencias regionales.
No obstante, algunos países están trabajando para revertir esta tendencia. Rumanía, según la Organización Mundial de la Salud (OMS), ha logrado reducir la migración de médicos en la última década, de 1.500 en 2012 a solo 461 en 2021, gracias a mejores salarios, formación y condiciones laborales.
“La migración de trabajadores sanitarios es una realidad en nuestro mundo interconectado y globalizado, y tenemos soluciones para garantizar que funcione para todas las partes. Los países pueden aprender de las experiencias de los demás”, afirmó Natasha Azzopardi-Muscat de la OMS Europa.
Añadió que si los países no apoyan de manera justa la movilidad de los trabajadores sanitarios, corren el riesgo de ampliar las desigualdades en salud y dejar a los sistemas sanitarios, ya frágiles, incapaces de hacer frente a la situación.
¿Por qué más graduados no se traduce en suficientes médicos?
A pesar del creciente número de graduados, Europa se enfrenta a una creciente escasez de personal sanitario. La OMS proyecta que la región tendrá una falta de 950.000 trabajadores sanitarios para 2030.
En muchos países, la principal preocupación con respecto a la escasez de médicos es la creciente falta de médicos de atención primaria.
Si bien el número total de médicos ha aumentado en la mayoría de los países, la proporción de médicos de atención primaria no ha aumentado; en los países de la UE, aproximadamente uno de cada cinco médicos es médico de atención primaria.
“Los graduados actuales prefieren cada vez más especialidades con un perfil específico, como dermatología u oftalmología, que les ofrezcan un buen equilibrio entre la vida laboral y personal y calidad de vida”, declaró Tiago Villanueva, médico de familia y presidente de la Unión Europea de Médicos de Atención Primaria/Médicos de Familia, a Euronews Health.
Villanueva explicó que la solución a este problema no es aumentar la oferta de graduados en medicina, ni aumentar el número de plazas en medicina familiar, sino hacer que la especialidad sea más visible, atractiva y popular.
Villanueva también señaló que, por su experiencia en Portugal, existe “un cuello de botella después de la facultad de medicina” porque la capacidad de formar profesionales a nivel de posgrado no se corresponde con la demanda.
“Existe una capacidad limitada para formarlos porque depende de la disponibilidad de tutores (médicos dispuestos a supervisar a los residentes) y muchos han abandonado los hospitales públicos, que es donde tiene lugar la gran mayoría de la formación de posgrado en Portugal”, añadió.
¿Dónde están los médicos?
Estas carencias no se distribuyen uniformemente en Europa. Austria registró el mayor número de médicos en relación con su población, con 551 médicos por cada 100.000 habitantes. Italia y Chipre le siguieron, ambos con 535.
Por el contrario, Finlandia informó la proporción más baja con solo 288 médicos por cada 100.000 habitantes.
Comparando 2013 y 2023, el número de graduados en medicina aumentó en casi todos los países de la UE, siendo los Países Bajos el único país donde se mantuvo sin cambios.
Envejecimiento de la fuerza laboral sanitaria
Al mismo tiempo, la fuerza laboral sanitaria también está envejeciendo. En muchos países, las decisiones de los médicos de seguir trabajando más allá de la edad de jubilación han ayudado a prevenir carencias de personal más graves, pero muchos sistemas nacionales deben prepararse para la jubilación de estos profesionales.
En 2023, casi un tercio de los médicos en todos los países de la UE tenían más de 55 años, según la OCDE.
Los médicos más jóvenes se encuentran en el Reino Unido, Türkiye, Finlandia y Rumanía.
“Los países con una gran proporción de médicos mayores de 55 años deberán formar a un número suficiente de nuevos médicos para reemplazar a los que se jubilen en la próxima década, según el informe Health at a Glance 2025 de la OCDE.
Añadió que también deberían implementar simultáneamente políticas “para alentar a los médicos actuales que estén dispuestos y puedan seguir trabajando más allá de la edad estándar de jubilación”.