Las autoridades informaron sobre la ocurrencia de un incendio de grandes proporciones en el Laboratorio de Ciencias Marinas de la Universidad del Sur de Florida, ubicado en San Petersburgo.
Universidad
Oportunidades laborales y académicas para estudiantes de Nutrición y Dietética con EXI
Un estudiante que toma la decisión de estudiar nutrición y dietética con EXI tiene diversas oportunidades para desarrollar su formación profesional en el ámbito de la salud y la alimentación. El programa brinda las herramientas necesarias para promover hábitos saludables, prevenir enfermedades y diseñar tratamientos nutricionales adaptados a las necesidades de las personas.
Google Gemini integra cuadernos de NotebookLM para estudiar e investigar
Google ha actualizado su inteligencia artificial Gemini, incorporando una nueva función de «Cuadernos» (notebooks) diseñada para transformar la manera en que los usuarios estudian e investigan. Esta herramienta llega sincronizada con NotebookLM, el socio de pensamiento y herramienta de investigación de Google que permite analizar fuentes, transformar el contenido y convertir la complejidad en claridad.
Optimización de proyectos y organización de datos
La implementación de los cuadernos en la aplicación de Gemini permite a los usuarios ordenar chats, archivos y proyectos largos de manera más eficiente. Esta funcionalidad busca facilitar la gestión de flujos de trabajo extensos, proporcionando una estructura más clara para el manejo de la información.
La integración de NotebookLM con Gemini es considerada un avance significativo que marcará un «antes y un después» en la metodología de investigación, optimizando la forma en que se procesan y organizan los datos en la plataforma.
La nueva generación tiene en sus manos una de las acciones más sencillas y, al mismo tiempo, más trascendentales: la donación de sangre. Cada donación tiene el potencial de salvar hasta tres vidas, y la necesidad de un relevo generacional que asegure la continuidad de este acto de generosidad es más apremiante que nunca en la provincia.
Con este objetivo, este jueves se inicia en la Universidad de Huelva (UHU) una campaña de donación de sangre dirigida a la comunidad universitaria, buscando apelar al compromiso social y a la energía de los jóvenes. Los estudiantes, señalan desde la organización, representan no solo el futuro, sino también el presente de la solidaridad.
La donación de sangre es un requisito constante para el sistema sanitario. Es fundamental mantener unas reservas estables que permitan atender intervenciones quirúrgicas, tratamientos oncológicos, accidentes y otras emergencias médicas. Para garantizar la disponibilidad continua de sangre, es imprescindible que las nuevas generaciones se involucren activamente.
El Centro de Transfusión de Huelva, dependiente del Servicio Andaluz de Salud (SAS) de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias, invita a toda la comunidad de la UHU a participar en las jornadas de donación que se llevarán a cabo en la Sala de Lectura 2 del Aulario Galileo Galilei, en las siguientes fechas:
- Jueves 5 de marzo, de 10:00 a 14:00 horas.
- Martes 10 de marzo, de 10:00 a 14:00 y de 16:30 a 20:30 horas.
- Martes 24 de marzo, de 10:00 a 14:00 horas.
- Jueves 26 de marzo, de 10:00 a 14:00 horas.
Donar sangre es un proceso rápido, seguro y de gran impacto. Un gesto sencillo que puede significar la diferencia para quien lo necesita. En este contexto, se subraya la importancia del compromiso de los jóvenes para asegurar el relevo generacional y mantener unas reservas adecuadas en el banco de sangre provincial.
Desde el Centro de Transfusión de Huelva, se enfatiza a la comunidad educativa de la UHU: “Es el momento de demostrar que esta generación está preparada no solo para transformar el mundo, sino también para salvarlo”. Añaden que “cada donante es un héroe real, cada brazo cuenta y cada gota suma”.
Científicos del Cima Universidad de Navarra han identificado dos proteínas clave implicadas en el desarrollo y la progresión del hepatoblastoma, el tipo más común de cáncer de hígado en la infancia. La investigación, publicada en la revista científica Hepatology, ha sido posible gracias a la colaboración del grupo de Hepatología, integrado en el Cancer centre Clínica Universidad de Navarra (CCUN), y liderada por el centro vasco CICbioGUNE.
El estudio aporta información valiosa sobre los mecanismos que regulan el crecimiento del hepatoblastoma, concretamente sobre el papel de las proteínas NEDP1 y CAND1 en su agresividad. Aunque los resultados son preclínicos, señalan la importancia de investigar el metabolismo de este cáncer para desarrollar tratamientos más efectivos y dirigidos.
El doctor Matías Ávila, investigador principal del grupo de Hepatología, explicó que su laboratorio se ha centrado en el desarrollo y la caracterización de modelos preclínicos del hepatoblastoma, subrayando la necesidad de encontrar alternativas terapéuticas para mejorar el tratamiento de este cáncer infantil.
El hepatoblastoma es un tumor poco frecuente que afecta a aproximadamente 1 o 2 niños por millón cada año. Si bien los tratamientos actuales han mejorado la supervivencia, algunos pacientes experimentan recaídas o resistencia a la quimioterapia.
Esta investigación se ha llevado a cabo en el marco de una iniciativa colaborativa apoyada por la Asociación Española Contra el Cáncer (AECC), en la que también han participado investigadores de los hospitales Clínic de Barcelona, Germans Trias Pujol de Badalona y la Universidad de Salamanca.
El Ministerio de Salud está reforzando las acciones de detección temprana y tratamiento oportuno del cáncer de mama, en el contexto de la Ley Integral del Cáncer. Esta iniciativa busca mejorar la atención y los resultados para las pacientes en todo el país.
Boston, Massachusetts, se presenta no como un destino final en sí mismo, sino como un lugar de origen, un punto de partida para nuevas experiencias o trayectorias. Esta perspectiva redefine la concepción tradicional de la ciudad, alejándola de la idea de un lugar para visitar y acercándola a la de un trampolín hacia otros horizontes.
Los Ángeles — Lo que antes era un espacio para bandas de música y desfiles llamativos, el espectáculo de medio tiempo del Super Bowl se ha transformado en un escenario global para estrellas del pop, producciones cinematográficas y momentos que trascienden el estadio.
A lo largo de los años, esta breve pausa en el partido de campeonato de la NFL se ha convertido en uno de los escenarios de entretenimiento más importantes, albergando actuaciones icónicas, desde Prince bajo la lluvia hasta el regreso de Rihanna, la coreografía de Usher y la narrativa visual de Kendrick Lamar.
ARCHIVO – Shakira, a la izquierda, y Jennifer López durante su espectáculo del medio tiempo en el Super Bowl, en Miami Gardens, Florida, el 2 de febrero de 2020.
(Patrick Semansky/AP)
Esta evolución continúa este año con la preparación de Bad Bunny para subir al escenario del medio tiempo, poniendo la cultura latina y la música en español en el centro de atención del evento televisivo más visto de Estados Unidos.
“El espectáculo de medio tiempo ha recorrido un largo camino”, afirma Dan Marino, exmariscal de campo miembro del Salón de la Fama que jugó 17 temporadas con los Dolphins de Miami y participó en el Super Bowl de 1985. Como analista de la NFL, Marino ha sido testigo de primera mano de numerosas presentaciones de medio tiempo.
“Antes, no mucha gente realmente lo veía”, continuó. “Pero ahora, a la gente le encanta ver el espectáculo de medio tiempo”.
Este cambio no fue inmediato. Durante décadas, el espectáculo de medio tiempo reflejó la imagen tradicional de la NFL, con bandas de música, equipos de exhibición y presentaciones patrióticas. A medida que el Super Bowl se convirtió en una celebración nacional y un evento de transmisión global, la liga comenzó a reconsiderar el impacto de esos 12 a 15 minutos, transformando gradualmente la pausa en una plataforma cultural capaz de impulsar carreras, moldear narrativas e incluso generar debates a nivel nacional.
El año pasado, Lamar utilizó el escenario del medio tiempo como un espacio narrativo, combinando coreografía, vestuario y escenografía para explorar temas de identidad, poder y percepción. La actuación se mantuvo dentro de los límites establecidos por la liga, pero aun así generó diversas interpretaciones y debates sobre sus imágenes y mensaje.
El espectáculo de Lamar atrajo a aproximadamente 133,5 millones de espectadores, convirtiéndose en la actuación de medio tiempo con mayor audiencia registrada, superando los 129,3 millones de espectadores que alcanzó la presentación de Usher en 2024. Esta cifra es aproximadamente 6 millones superior a la transmisión de Fox de la victoria de los Eagles de Filadelfia por 40-22 sobre los Chiefs de Kansas City.
“Creo que el elemento en vivo es muy emocionante para la gente, porque es una producción masiva con muchas piezas en movimiento”, comentó la actriz Scarlett Johansson, quien no se considera una gran aficionada al fútbol. Sin embargo, le intriga la imprevisibilidad del espectáculo de medio tiempo, como el infame “incidente del vestuario” de Justin Timberlake y Janet Jackson, la aparición de Lady Gaga descendiendo desde el techo de un estadio y el anuncio del embarazo de Rihanna.
“Lo ves con una mezcla de emoción y nerviosismo”, dijo Johansson. “Sabes que en cualquier momento algo podría salir mal. Por eso es tan divertido de ver, porque hay mucha anticipación. La producción es enorme y muchas personas se han unido para crear este momento. Es impresionante”.
Kris Jenner coincide, describiendo el espectáculo de medio tiempo como un “gran espectáculo”.
“El nivel de producción y la rapidez con la que lo montan durante los cortes comerciales y luego regresan con un espectáculo fabuloso y épico”, dijo Jenner, la matriarca del reality show “The Kardashians”. “Con los años y la tecnología, mejora cada vez más. Es emocionante ver qué se les ocurre y quién va a actuar. Es un gran evento”.
Usher comentó que su participación con los Black Eyed Peas durante el Super Bowl de 2011 le enseñó a no “dar por sentado los momentos, porque solo tienes 13 de ellos”.
Su espectáculo en 2024 fue muy diferente al primer espectáculo de medio tiempo del Super Bowl de la NFL en 1967, que contó con bandas de música de la Universidad de Arizona y la Universidad Estatal de Grambling, una universidad históricamente negra, junto con cientos de palomas, miles de globos y dos personas volando con mochilas propulsoras.
Después del Super Bowl inaugural, la NFL continuó contratando a otras bandas de música y equipos de exhibición, e incluso contó con la participación de Chubby Checker y Up with People, una organización que promueve el pensamiento positivo a través de actuaciones de baile y canto. Sin embargo, ninguno de estos actos se consideraba un gran atractivo.
Pero a medida que la popularidad del Super Bowl creció y el día del juego se convirtió en una celebración no oficial en Estados Unidos, la NFL quería que el espectáculo de medio tiempo alcanzara el mismo nivel de popularidad. La liga recurrió a New Kids on the Block y Gloria Estefan en los primeros años de la década de 1990. Luego, experimentó un gran impulso cuando Michael Jackson encabezó el espectáculo de 1993 en el Rose Bowl en el sur de California, donde el Rey del Pop caminó de manera memorable por el escenario e interpretó éxitos como “Billie Jean”, “Black or White” y “Heal the World”.
ARCHIVO – Prince se presenta durante el espectáculo de medio tiempo del partido de fútbol Super Bowl XLI en Miami el 4 de febrero de 2007.
(Chris O’Meara/AP)
La actuación de Jackson abrió el camino a otras estrellas como los Rolling Stones, Diana Ross, Jennifer Lopez y Shakira, quienes estaban ansiosas por participar.
La NFL cubre los costos de producción y gastos de los artistas, quienes no reciben pago por su actuación, aunque la exposición a cientos de millones de personas en todo el mundo se considera invaluable.
Algunos ejemplos notables incluyen el homenaje de U2 a las víctimas del 11 de septiembre; la poderosa declaración de Beyoncé sobre el empoderamiento negro y su activismo político a través de su himno “Formation”; y el primer espectáculo en presentar a artistas de hip hop liderados por Dr. Dre y Snoop Dogg en 2022.
Snoop Dogg elogió al comisionado de la NFL, Roger Goodell, y a Jay-Z por impulsar la evolución del espectáculo de medio tiempo. La liga trabajó con Roc Nation para apoyar su iniciativa Inspire Change, creada por la NFL después de un acuerdo con una coalición de jugadores que protestaron durante el himno nacional contra la injusticia social y racial en el país.
“Un saludo a Jay-Z por cambiar el ambiente. Y a Roger Goodell por darles una oportunidad”, dijo Dogg. “Esto es música. La música que define el mundo es la que se presenta en el medio tiempo ahora. Están comenzando a entender que se trata de lo que los jugadores quieren escuchar, lo que los fanáticos quieren escuchar y lo que es universalmente efectivo”.
Snoop agregó: “Ahora no tiene color. El pop solía tener un color. Ahora el pop es popular. Entonces, la música más popular es la música que hacemos. Tiene sentido poner a esas personas allí que hacen esa música”.
Las condiciones para la investigación científica en España han experimentado mejoras, especialmente para las mujeres científicas, quienes ahora reciben mayor apoyo y visibilidad. Andrea González-Montoro, quien describe su trayectoria como “dura, pero buena”, relata cómo, tras completar sus estudios en Física y Física Médica, se dedicó a la investigación. Realizó su doctorado en el Instituto de Instrumentación en Imagen Molecular (i3M), un centro mixto del Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) y la Universidad Politécnica de Valencia, obteniendo el título con distinción cum laude en 2018 y posteriormente un contrato postdoctoral en Stanford.
González-Montoro regresó al i3M con una beca Ramón y Cajal, cuyos ingresos considera “muy decentes”, y recientemente ha obtenido una plaza como científica titular del CSIC. A los 33 años, y gracias a una beca ERC (European Research Council) de 1,5 millones de euros, lidera un grupo en el i3M dedicado al desarrollo de Phoenix, el primer escáner PET pediátrico.
En 2024, se registraron en España 8.385 profesionales dedicados a actividades sanitarias (CNAE 86), lo que representa casi el triple de los 3.012 que había en 2019. Según datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) recogidos por Randstad, esta cifra no incluye a todos los científicos centrados en la salud, debido a la dificultad de rastrearlos por su distribución en diversas categorías profesionales –como investigación y desarrollo, con 29.142 trabajadores (el 20% del total), o la fabricación de productos farmacéuticos, con 6.610 empleados–, así como por la complejidad de diferenciar la labor asistencial del trabajo investigador realizado por el personal clínico del Sistema Nacional de Salud (SNS). No obstante, este dato sirve como indicador del crecimiento del empleo en este sector.
Aunque España está incrementando su apuesta por la ciencia y posicionándose favorablemente en algunas investigaciones de vanguardia, aún queda camino por recorrer, según González-Montoro. Perla Wahnón, presidenta de la Confederación de Sociedades Científicas de España (Cosce), lamenta que ni la inversión ni las condiciones laborales y salariales españolas se comparan con las de otros países de la Unión Europea con economías similares.
María Morán, presidenta de la Asociación Nacional de Investigadores Hospitalarios (ANIH), destaca las dificultades que enfrentan biólogos, bioquímicos, biotecnólogos, químicos, ingenieros, veterinarios y técnicos de apoyo que investigan dentro del SNS, ya que su actividad aún no se considera plenamente integrada en el sistema.
Un momento favorable
En la última década, se han creado aproximadamente 5.000 plazas estables –principalmente contratos fijos– en centros del SNS y del Sistema Español de Ciencia, Tecnología e Innovación (Secti), gracias a las subvenciones del Instituto de Salud Carlos III (ISCIII). Las ayudas para contratos de personal pasaron de 24 millones en 2015 a cerca de 29 millones en 2018, superando los 50 millones en 2025, según datos de la Subdirección de Evaluación y Fomento de la Investigación del ISCIII. Más del 85% de estos contratos se han consolidado, y casi el 100% en convocatorias como las Miguel Servet, Río Hortega, Juan Rodés y Sara Borrell.
La situación actual es positiva, según la catedrática de la Universidad de Las Palmas Beatriz González, debido a la llegada de fondos de la Unión Europea. González compara el programa EU4Health de la Comisión Europea con una inyección de recursos que permite llevar a cabo proyectos ambiciosos como Cohorte IMPaCT, una investigación epidemiológica. Sin embargo, advierte sobre lo que ocurrirá a partir de 2027, cuando finalicen los fondos Next Generation: “Si se recortan los fondos, no habrá continuidad y el empleo disminuirá”.
En una década, más de 5.000 plazas fijas en el sector público gracias a ayudas superiores a los 50 millones
España se ha consolidado como una potencia en ensayos clínicos, con alrededor de 10.000 activos actualmente, según destaca Eduardo Fernández, team leader de Randstad Professional. Antes de la pandemia, este número se situaba entre 5.000 y 6.000. Estos ensayos se centran principalmente en oncología (90% del total), neurología (Alzheimer y Parkinson) y enfermedades raras, y representan una oportunidad significativa para el empleo científico. Fernández señala que los mejores investigadores en ensayos clínicos se encuentran en Estados Unidos, pero confía en que España está recuperando talento que se había marchado, y que la geopolítica y la inversión en este campo podrían atraer a más profesionales.
“España lleva tiempo atrayendo talento investigador, aunque de forma desigual”, indica José María Mato, patrono de la Fundación de Ciencias de la Salud, promovida por GSK. Destaca el éxito de algunas comunidades autónomas, como el País Vasco y Cataluña, en su apuesta continua por la I+D, lo que se refleja en el crecimiento del número de jóvenes investigadores extranjeros en sus centros.
En otras regiones, esta capacidad de atracción es más limitada. “El reto ahora es extender estos modelos eficaces a todo el sistema”, afirma Mato. Un contrato Ramón y Cajal facilitó el regreso de González-Montoro a España. Wahnón, sin embargo, es menos optimista: “Como país, no somos capaces de retener el talento interno ni de recuperar el que ha tenido que buscar mejores oportunidades en el extranjero”.
Algunas claves para entender el incremento
- Más puestos técnicos. El informe de Randstad sobre el mercado laboral científico en el tercer trimestre de 2025 revela un crecimiento interanual del 3,9% –hasta alcanzar los 414.210 empleos–, impulsado principalmente por la demanda de técnicos de apoyo, y no tanto de científicos. Esta tendencia es especialmente evidente en el sector salud, y se explica por la necesidad inmediata de personal operativo en centros sanitarios y laboratorios (lo que favorece la contratación de perfiles técnicos), así como por un ajuste en la industria farmacéutica y química, que ha reducido su ocupación en un 2,3% y un 6,9% respectivamente, afectando directamente a los investigadores de alta cualificación.
- Cambios regulatorios. En los últimos años se han producido avances legislativos que han mejorado sustancialmente el inicio de la carrera investigadora (itinerarios estables, contratos indefinidos con indemnización en caso de rescisión, reconocimiento de méritos y movilidad). ANIH valora la modificación, en 2022, del artículo 85 de la Ley de Investigación Biomédica, que obliga a los sistemas de salud autonómicos a crear categorías específicas para el personal investigador en las plantillas estatutarias de los centros públicos.
- Políticas para el talento. Icrea (Institució Catalana de Recerca i Estudis Avançats), fundada en 2000 en Cataluña, es una fundación pública que atrae y retiene talento científico mundial; en 2024 aglutinaba a 299 investigadores. La Fundación Vasca para la Ciencia, Ikerbasque, desempeña la misma función en Euskadi desde 2007: su Plan Estratégico 2021-2024 alcanzó los 400 investigadores. Las ayudas para contratos Ramón y Cajal, del Ministerio de Ciencia, financian la contratación, en centros españoles, de investigadores con una trayectoria destacada. De las 494 plazas ofrecidas en la última convocatoria, 80 están destinadas a incentivar la incorporación de investigadores que se encuentran en el extranjero.
