¿Le interesan los desafíos económicos?
¿Se siente motivado por los retos y aspira a la creatividad en su entorno laboral?
¿Desea unirse a un equipo joven y dinámico para contribuir al éxito de proyectos de gran envergadura a nivel provincial?
¡Entonces, el RJCCQ es el lugar ideal para usted!
Beneficios de trabajar en el RJCCQ
- Teletrabajo (1 día presencial en nuestras oficinas de Montreal)
- Viernes libres durante el verano, después del Día de Canadá hasta el Día del Trabajo
- 4 semanas de vacaciones (cierre de oficinas durante las fiestas de fin de año y dos semanas adicionales)
- Amplia libertad para proponer nuevas ideas y demostrar creatividad
- Equipo cohesionado que fomenta la colaboración y el apoyo mutuo
- Liderazgo humano
- Oportunidades de formación para el desarrollo profesional
- Seguro colectivo
Acerca del RJCCQ
El Regroupement des jeunes chambres de commerce du Québec (RJCCQ) es una organización sin fines de lucro que representa e impulsa a las jóvenes cámaras de comercio y sus divisiones juveniles. Con una amplia presencia geográfica, el RJCCQ representa a más de 10.000 jóvenes emprendedores, ejecutivos y profesionales de entre 18 y 40 años, miembros de jóvenes cámaras de comercio y divisiones juveniles, incluyendo una docena de organizaciones provenientes de diversas comunidades culturales. Como voz de los intereses de las jóvenes cámaras y divisiones juveniles, el RJCCQ se dedica a apoyar y acelerar su desarrollo organizacional y estratégico, con el objetivo de construir una red dinámica y comprometida que contribuya a una economía próspera.
El Regroupement des jeunes chambres de commerce du Québec está buscando un/a candidato/a para el puesto de Asesor/a de Marketing Digital.
Descripción de las tareas
Dependiendo del presidente y director general, el/la titular del puesto de Asesor/a de Marketing Digital se encargará de:
Comunicación y Marketing
- En colaboración con la dirección, elaborar e implementar los planes de comunicación y las estrategias de marketing alineadas con los objetivos y resultados de los proyectos
- A través de informes a la dirección, medir y analizar el impacto de las acciones realizadas, contribuir a los informes de rendimiento mensuales y desarrollar estrategias para aumentar y estimular el compromiso
- Redactar y revisar diversos contenidos: boletines informativos, comunicados de prensa, artículos, publicaciones en redes sociales, discursos y documentos informativos
- Planificar, en colaboración con la dirección, el calendario editorial de las plataformas digitales
- Gestionar las redes sociales (LinkedIn, Facebook, Instagram, X): redacción, programación, moderación, interacción y atención al cliente
- Asegurar la actualización del sitio web y la coherencia de la imagen de marca
- Supervisar y coordinar el trabajo de los proveedores y freelancers relacionados con el departamento de comunicaciones (agencias, diseñadores gráficos, realizadores, productores, fotógrafos)
- Participar, a partir de la identidad visual de cada proyecto, en la creación de elementos visuales sencillos y en el desarrollo de herramientas de comunicación (carteles, presentaciones, vídeos básicos)
Relaciones con los medios
- Contribuir a la preparación y actualización de listas de medios, dossiers de prensa y avisos
- En colaboración con la dirección, realizar las solicitudes a los medios y coordinar las entrevistas
- Fomentar la presencia de periodistas en los eventos
- Recopilar la cobertura mediática
Eventos y asociaciones
- Contribuir a la promoción de los eventos del RJCCQ
- Asegurar el cumplimiento de los entregables con los diferentes socios, en colaboración con la dirección de asociaciones
- Desarrollar relaciones con socios y colaboradores para maximizar el impacto de las iniciativas del RJCCQ, de acuerdo con la estrategia de marketing
Otras tareas
- Seguir las últimas tendencias y mejores prácticas en medios digitales y redes sociales, así como las nuevas tecnologías, y proponer ideas innovadoras
- Velar por la coherencia de la imagen de marca del RJCCQ en todos los soportes y desarrollar directrices para su uso y evolución
- Ser responsable de las grabaciones de vídeo
- Redactar y publicar el informe anual de la organización
- Participar en el comité de promoción del consejo de administración y en los trabajos relacionados con la renovación del sitio web y la imagen de marca
- Otras tareas relacionadas
Competencias requeridas
- Título universitario en comunicación, relaciones públicas, ciencias políticas, periodismo, marketing o campo relacionado
- Poseer entre 3 y 5 años de experiencia relevante
- Estar motivado por proyectos ambiciosos y desafíos
- Soltura en la gestión de plataformas digitales y redes sociales
- Nivel intermedio a avanzado en el uso de herramientas de diseño (Canva) y WordPress
- Dominio de la Suite Office
- Capacidad para trabajar de forma autónoma o en equipo
- Buena capacidad de adaptación, habilidades interpersonales, capacidad de escucha, buena gestión de prioridades, espíritu de iniciativa y creatividad, y un excelente sentido de la responsabilidad
- Excelentes habilidades lingüísticas en francés, tanto oral como, especialmente, escrita
- Interés por la actualidad relacionada con la renovación empresarial en Quebec
- Comprensión de la realidad de las organizaciones sin fines de lucro, especialmente en el ámbito de las jóvenes cámaras de comercio y divisiones juveniles (un plus)
Fecha límite de postulación: 5 de marzo de 2026
Por favor, envíe su currículum vitae y una carta de motivación a través del formulario.
El RJCCQ ofrece un entorno de trabajo donde el respeto, la diversidad, la equidad y la inclusión son valores fundamentales. Todas las candidaturas son bienvenidas.
Solo se contactará a los candidatos seleccionados.
