El líder saliente del DA, John Steenhuisen, aseguró que las funciones partidarias no deben considerarse trabajo remunerado, en medio de la polémica por los pagos adicionales recibidos por algunos miembros del partido por cumplir roles internos.
Durante su discurso de despedida en el congreso electivo del DA celebrado en el Gallagher Convention Centre en Midrand, Steenhuisen defendió la postura del partido sobre la naturaleza honorífica de ciertos cargos internos, argumentando que estas responsabilidades forman parte del compromiso militante y no de una relación laboral asalariada.
El dirigente destacó que, durante su liderazgo, el DA logró avances significativos, incluyendo el bloqueo de un aumento propuesto al IVA, la oposición activa contra la controvertida Ley de Expropiación y la interrupción del despliegue del Seguro Nacional de Salud (NHI) mediante acciones judiciales.
Steenhuisen reiteró que su gestión estuvo marcada por lo que llamó la «misión lunar»: llevar al DA desde una posición de debilidad —con apenas un 16% en las encuestas y considerado políticamente irrelevante en 2019— hasta convertirse en parte del Gobierno de Unidad Nacional (GNU), marcando así la primera entrada histórica del partido en las estructuras de poder nacional.
“Durante décadas fue impensable que nuestro movimiento entrara a los Edificios de la Unión”, declaró. “Pero somos la generación que cambió esa historia.”
No obstante, advirtió que los logros alcanzados podrían revertirse frente al crecimiento del populismo y la creciente división en la sociedad sudafricana, instando a los delegados a proteger el progreso alcanzado mediante la unidad y el compromiso principista.
El líder saliente cerró su intervención afirmando que deja el partido en una posición más sólida que cuando asumió el cargo, tanto organizacionalmente como en términos de influencia nacional.
