Molina Healthcare busca líder para asegurar el cumplimiento normativo
Molina Healthcare, una organización Fortune 500 a nivel nacional dedicada a proporcionar atención médica de calidad a personas que reciben asistencia gubernamental, ha anunciado la apertura de una posición de liderazgo en su departamento de cumplimiento. El puesto, con ID 2036140, requiere un profesional experimentado para dirigir y supervisar las actividades de cumplimiento, garantizando que la organización se adhiera a las regulaciones estatales y federales, así como a las políticas internas.
El candidato ideal deberá contar con al menos ocho años de experiencia en cumplimiento, gestión de riesgos y/o auditoría, o una combinación equivalente de educación y experiencia relevante. Se requiere, además, un mínimo de tres años de experiencia en gestión y liderazgo. Se valorará especialmente el conocimiento profundo de los marcos regulatorios y estándares de la industria, así como la experiencia en el desarrollo e implementación de programas y controles de cumplimiento.
Entre las responsabilidades clave del puesto se incluyen la dirección y supervisión de las actividades de cumplimiento, la prestación de asesoramiento experto en cuestiones de cumplimiento, la facilitación de programas de formación y educación, y la garantía de la rendición de cuentas en las investigaciones de cumplimiento. El líder seleccionado también será responsable de la supervisión de un equipo de profesionales de cumplimiento, incluyendo la contratación, la gestión del desempeño y el desarrollo profesional.
Molina Healthcare ofrece un paquete de beneficios y compensación competitivo. El rango salarial para esta posición es de $102,163 a $227,679 anuales, aunque la compensación final puede variar según la ubicación geográfica, la experiencia laboral, la educación y el nivel de habilidad.
La empresa busca un candidato con sólidas habilidades de liderazgo, pensamiento estratégico y toma de decisiones, así como la capacidad de prosperar en un entorno matricial y multifuncional. También se valoran las habilidades analíticas y de resolución de problemas, la experiencia en gestión de proyectos y la capacidad de establecer relaciones sólidas con las partes interesadas internas y externas.
Se prefiere a los candidatos con experiencia previa en un plan de salud o en programas gubernamentales (Medicaid, Medicare, Marketplace) y/o con una certificación en Cumplimiento en Atención Médica (CHC) u otra certificación relacionada con el cumplimiento.
Los empleados actuales de Molina Healthcare interesados en esta posición deben presentar su solicitud a través de la Junta de Empleo Interna.
Molina Healthcare es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE) M/F/D/V.
La fecha de publicación del anuncio es el 19 de febrero de 2026.
El tipo de empleo es a tiempo completo.
La búsqueda de candidatos se extiende a diversas ubicaciones en los Estados Unidos, incluyendo Nevada, Ohio, Iowa, Nueva York, Florida, Idaho, Arizona, Wisconsin, Kentucky, Texas, Washington, Nuevo México, Georgia, Utah, Nebraska y otros estados.
