A partir del 1 de enero de 2026, tanto en Polonia como en Alemania se han incrementado los salarios mínimos. En Polonia, el salario mínimo mensual bruto se sitúa ahora en 4806 zlotys, lo que implica un aumento de la tarifa por hora a 31,40 zlotys. En Alemania, el incremento ha establecido la tarifa horaria mínima en 13,90 euros, equivalente a aproximadamente 59 zlotys, con un salario mensual de alrededor de 2400 euros (equivalente a 10.124 zlotys).
Al analizar el salario neto que reciben los trabajadores tras las deducciones, se observan diferencias significativas. En Alemania, un soltero sin hijos recibe aproximadamente 1700 euros mensuales (7175 zlotys) después de impuestos, mientras que su homólogo polaco percibe 3605,85 zlotys. Esta disparidad en los ingresos netos impacta directamente en el poder adquisitivo y las posibilidades de gasto en ambos países.
Compras con el salario mínimo: Comparativa de precios en Lidl en Polonia y Alemania
Se realizó una comparación de precios de una docena de productos alimenticios en tiendas Lidl de Berlín y Varsovia. Los resultados indican que los trabajadores alemanes con el salario mínimo pueden adquirir una cantidad significativamente mayor de alimentos que los polacos. Por ejemplo, un trabajador alemán puede comprar casi el doble de huevos o leche con su salario en comparación con un trabajador polaco.
También es relevante el impacto de los precios en los productos alimenticios, considerando que algunos artículos son más baratos en Alemania. Un ejemplo es el aceite de girasol, del cual un trabajador alemán puede comprar tres veces más que uno polaco. “Sin embargo, en Alemania se paga considerablemente más por las patatas, el azúcar y las manzanas. Un kilogramo de patatas cuesta 1,29 euros en el Lidl de Berlín”, se indica en el análisis. A pesar de esto, el poder adquisitivo total de los alemanes sigue siendo notablemente superior.
Los costos de vivienda complican aún más la situación. En Alemania, los alquileres suelen ser más elevados, y los gastos de vida se cubren con la ayuda de numerosas prestaciones sociales. En Polonia, aunque la vivienda es más asequible, el alquiler representa una mayor proporción del salario de un trabajador que percibe el salario mínimo.
El apoyo estatal en Alemania permite que muchas personas con salarios mínimos accedan a prestaciones adicionales, algo poco común en Polonia. Alrededor de 4,8 millones de personas en Alemania perciben el salario mínimo, lo que representa una parte importante de su mercado laboral.
