Yakarta implementa el sistema de Trabajo Desde Cualquier Lugar (WFA) para funcionarios públicos
El Gobierno Provincial de Yakarta ha comenzado a implementar el sistema de Trabajo Desde Cualquier Lugar (WFA) para los funcionarios públicos (ASN) tras las festividades de Eid al-Fitr, a partir de esta semana. Esta política permite a los funcionarios públicos provinciales de DKI Yakarta trabajar de manera más flexible, ya sea desde la oficina o desde otras ubicaciones, sin interrumpir la prioridad de los servicios públicos.
Según un comunicado del Gobierno Provincial de DKI Yakarta, esta política es una continuación de la Carta Circular Número 2 de 2026 del Ministro de Reforma Administrativa y Burocrática (PANRB) con respecto al ajuste de las funciones oficiales de los funcionarios públicos en las agencias gubernamentales durante las fiestas nacionales y las vacaciones conjuntas para el Día del Silencio Hindú o Nyepi (Año Nuevo de Bali, 1948 Saka) y el Eid al-Fitr de 1447 Hijri.
Con base en esta política, los jefes de las agencias gubernamentales regionales o las secretarías de las oficinas tienen la autoridad para organizar el sistema de trabajo de los empleados a través de los esquemas de Trabajo Desde la Oficina (WFO) y WFA.
“El ajuste se aplica a los dos días previos al Día del Silencio, es decir, el 16 y 17 de marzo de 2026, y a los tres días posteriores a la festividad de Eid, del 25 al 27 de marzo de 2026”, según un comunicado de prensa del Gobierno Provincial de DKI Yakarta del 23 de marzo de 2026.
Sin embargo, la implementación del WFA no puede realizarse en su totalidad. El gobierno limita el número máximo de empleados que trabajan fuera de la oficina al 50 por ciento en una unidad de trabajo. Los permisos también se emiten de forma selectiva, teniendo en cuenta las necesidades de la organización y las condiciones de los empleados.
En la Carta Circular del Gobernador de DKI Yakarta, Pramono Anung, se establece que los empleados que trabajan fuera de la oficina aún deben mantener la disciplina laboral, incluida la asistencia en línea dos veces al día.
“Los empleados que desempeñan sus funciones fuera de la oficina deben registrar su asistencia en línea utilizando la aplicación oficial del gobierno dos veces al día, por la mañana de 06:00 a 08:00 WIB y por la noche de 16:00 a 18:00 WIB”, indica la carta circular.
La carta circular también regula las horas de trabajo. Para el período del 16 al 17 de marzo, la acumulación de horas de trabajo se establece en 7,5 horas por día. Mientras que del 25 al 27 de marzo, las horas de trabajo se convierten en 8,5 horas por día.
Para los empleados que reciben ingresos adicionales basados en las cargas de trabajo (TPP), el cumplimiento de las horas de trabajo sigue siendo la base para el cálculo del rendimiento. Se exige a los superiores directos que verifiquen la asistencia de los empleados a través del sistema de asistencia disponible.
El gobierno de DKI Yakarta enfatiza que esta flexibilidad laboral no debe interrumpir la calidad de los servicios públicos. Se exige a todas las agencias gubernamentales regionales que garanticen que los servicios al público continúen funcionando de manera óptima, manteniendo al mismo tiempo objetivos de rendimiento eficaces y eficientes.
Sin embargo, la política de WFA no se aplica a las unidades de trabajo que brindan servicios directos al público que no se pueden realizar digitalmente, incluidos los servicios públicos que operan las 24 horas del día.
Leer: Reglas de WFA para empleados del sector privado durante Nyepi y Eid al-Fitr
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