El pago adicional anual en efectivo, comúnmente conocido como la “decimotercera pensión” o simplemente “la decimotercera”, no solo beneficia a los jubilados, sino también a personas mayores de 18 años que cumplen con ciertos requisitos legales. En el caso de la “decimocuarta pensión”, existe una disposición legal que permite su concesión por un importe superior a la pensión mínima garantizada por ley. La pregunta es si esto también se aplica a la decimotercera pensión y si los beneficiarios elegibles podrían recibir un pago superior a 1.978,49 zł en 2026.
¿A quién corresponde la decimotercera pensión de 2026 y es exclusiva para jubilados?
El pago adicional anual en efectivo, denominado coloquialmente “decimotercera” en la ley de 9 de enero de 2020 sobre el pago adicional anual para pensionistas y jubilados, corresponde a las personas que el 31 de marzo del año en que se paga el beneficio (es decir, en este caso, el 31 de marzo de 2026) tengan derecho establecido a una de las prestaciones de jubilación o pensión, entre ellas:
- Pensión o renta del sistema general,
- Pensión o renta de los agricultores,
- Pensión o renta de las fuerzas del orden,
- Pensión puente,
- Prestación o subsidio prejubilatorio,
- Renta social,
- Prestación compensatoria para profesores,
- Prestación complementaria para padres,
- Renta de inválidos de guerra y militares.
Solo se puede recibir una decimotercera pensión. En consecuencia, en el caso de una pensión familiar que perciben varias personas, el pago adicional anual en efectivo se divide por igual entre todos los beneficiarios.
Del listado anterior se desprende que la decimotercera pensión no solo corresponde a los jubilados, sino también a las personas que tienen derecho, por ejemplo, a una pensión por incapacidad laboral. Según los últimos datos estadísticos publicados por la Oficina Central de Estadística (GUS) sobre pensiones y rentas, en 2024 se pagaron 705.860 pensiones por incapacidad laboral.1 Entre ellos se encuentran personas de diferentes edades, a partir de los 18 años, que también pueden solicitar dicha pensión, incluso si no cumplen con el requisito del período de cotización y no cotización, siempre y cuando:
- Hayan sido dados de alta en el seguro antes de cumplir los 18 años o
- Dentro de los 6 meses posteriores a la finalización de los estudios en la escuela secundaria superior o en la universidad y
- Al momento de la incapacidad laboral, hayan tenido períodos de cotización y no cotización continuos o con interrupciones de no más de 6 meses.
¿A quién no corresponde la decimotercera pensión, a pesar de ser pensionista o jubilado?
Las personas que el 31 de marzo del año en que se paga el beneficio (es decir, en este caso, el 31 de marzo de 2026) tengan suspendido su derecho a una prestación de jubilación o pensión (de cuyo derecho depende el derecho a la decimotercera pensión), por ejemplo, por haber superado el límite legal para complementar su pensión o renta, no pueden contar con la decimotercera pensión.
El derecho a la pensión, a la renta por incapacidad laboral y a la pensión familiar (si solo una persona tiene derecho a ella) se suspende (con las excepciones indicadas a continuación), en caso de obtener ingresos superiores al 130% del salario medio mensual del trimestre calendario, publicado más recientemente por el Presidente del ZUS.
El importe de los ingresos que, al alcanzarse, resulta en la suspensión del derecho a la prestación de jubilación o pensión, se publica cada trimestre en el Diario Oficial de la República de Polonia “Monitor Polski” por el Presidente del ZUS, a más tardar el día 14 hábil del segundo mes de cada trimestre calendario, y además, para todo el año calendario transcurrido, a más tardar el día 14 hábil de noviembre.
Actualmente, es decir, del 1 de diciembre de 2025 al 28 de febrero de 2026, según el comunicado del Presidente del ZUS de 18 de noviembre de 2025 sobre los importes de los ingresos correspondientes al 70% y al 130% del salario medio mensual publicado para el tercer trimestre de 2025, utilizados para reducir o suspender las pensiones y rentas, el límite de ingresos por encima del cual se suspende la prestación de jubilación o pensión es de 11.403,30 zł (que equivale al 130% del salario medio mensual publicado para el tercer trimestre de 2025).
A partir del 1 de marzo de 2026, según el comunicado del Presidente del ZUS de 12 de febrero de 2026 sobre los importes de los ingresos correspondientes al 70% y al 130% del salario medio mensual publicado para el cuarto trimestre de 2025, utilizados para reducir o suspender las pensiones y rentas, el límite de ingresos por encima del cual se suspenderá la prestación de jubilación o pensión será de 11.957,20 zł (que equivale al 130% del salario medio mensual publicado para el cuarto trimestre de 2025).
De esta regla, el legislador ha previsto algunas excepciones. El derecho a la pensión o, en su caso, a la renta, no se suspenderá (independientemente del importe de los ingresos), en el caso de:
- Pensionistas que hayan alcanzado la edad de jubilación de 60 años (en el caso de las mujeres) o 65 años (en el caso de los hombres), a menos que dicha persona continúe trabajando para un empleador para el que estaba empleada directamente antes del día en que adquirió el derecho a la pensión, en cuyo caso el derecho a percibir su pensión se suspenderá independientemente del importe de los ingresos percibidos hasta que se rescinda dicha relación laboral y presente una solicitud para reanudar el pago de la pensión,
- Tener derecho a una pensión parcial,
- Tener derecho a una renta de inválido de guerra por haber estado en un campo o en lugares de aislamiento o a una pensión familiar para dicho inválido, o
- Tener derecho a una renta de inválido militar relacionada con el servicio militar o a una pensión familiar para un soldado cuya muerte esté relacionada con el servicio militar.
En principio, los pensionistas que hayan alcanzado la edad de jubilación pueden, por lo tanto, complementar sus ingresos sin restricciones e independientemente de los ingresos percibidos, siempre y cuando el 31 de marzo de 2026 tengan derecho establecido a una pensión y también recibirán la decimotercera pensión.
¿Cuál es el importe de la decimotercera pensión de 2026 y podría ser superior a la pensión mínima legalmente garantizada?
La decimotercera pensión en 2026 se pagará por un importe equivalente a la pensión mínima, es decir, 1.978,49 zł brutos.
Cabe destacar que el importe de la decimotercera pensión no se reduce si el importe de la prestación de jubilación o pensión que corresponde el 31 de marzo de 2026 no supera los 2.900 zł (como ocurre con la decimocuarta pensión). La decimotercera pensión corresponde a todos los beneficiarios en la misma cantidad, independientemente del importe de la prestación de jubilación o pensión que perciban.
¿Es posible que la decimotercera pensión en 2026 se pague por un importe superior a la pensión mínima garantizada por ley?
Desafortunadamente, no: dicha autorización (para establecer un pago adicional anual en efectivo) por un importe superior al importe de la pensión mínima, el Consejo de Ministros la tiene exclusivamente para la llamada decimocuarta pensión (es decir, la decimocuarta pensión), que se paga en virtud de la ley de 26 de mayo de 2023 sobre el siguiente pago adicional anual para pensionistas y jubilados. En el artículo 3, párrafo 6 de dicha ley, el legislador prevé que teniendo en cuenta la situación socioeconómica actual y la situación de las finanzas públicas, el Consejo de Ministros puede determinar, mediante reglamento, un importe superior al importe de la pensión mínima, que se utilizará para determinar el importe del pago adicional (es decir, la decimocuarta pensión). Actualmente, no se sabe nada sobre si el gobierno está trabajando en alguna legislación en relación con un reglamento que aumente el importe de la decimocuarta pensión de este año. En principio, dicha subida es posible, pero solo para la decimocuarta pensión, no para la decimotercera (en la ley de 9 de enero de 2020 sobre el pago adicional anual para pensionistas y jubilados, que establece las normas para el pago de la decimotercera pensión, no existe una autorización similar para que el Consejo de Ministros aumente el importe del pago adicional).
En relación con el importe de la decimotercera pensión, también cabe destacar que esta prestación está exenta de cualquier deducción (por ejemplo, de embargos) y de ejecución. Tampoco se incluye en los ingresos al solicitar asistencia social, manutención o una prestación complementaria para personas incapaces de mantenerse por sí mismas. De la decimotercera pensión solo se deduce el impuesto sobre la renta de las personas físicas y la cotización a la seguridad social.
¿Cuándo se pagará la decimotercera pensión de 2026 (incluido el ZUS)?
La decimotercera pensión se paga junto con las prestaciones básicas (pensión, renta, etc.) en la fecha de pago de dichas prestaciones que corresponde:
- en abril,
- y en el caso de las personas que perciben una prestación prejubilatoria o un subsidio prejubilatorio, en mayo.
Por lo tanto, la decimotercera pensión en 2026 se pagará a los beneficiarios elegibles en abril (o, en su caso, en mayo) de 2026, en las fechas de pago de las prestaciones de jubilación o pensión, es decir, llegará a los pensionistas y jubilados junto con la pensión o renta de abril (o, en su caso, con la prestación o el subsidio prejubilatorio de mayo).
Dado que el Domingo de Resurrección cae este año el 5 de abril y el Lunes de Resurrección el 6 de abril, en abril de 2026, el calendario de pagos de las prestaciones de jubilación o pensión (con las que se pagarán las decimoterceras pensiones a los pensionistas y jubilados elegibles) es el siguiente:
- 1 de abril (miércoles),
- 3 de abril (viernes) – en el caso de las prestaciones cuya fecha de pago está fijada para el día 5 del mes, ya que el 5 de abril de 2026 es Domingo de Resurrección,
- 3 de abril (viernes) – en el caso de las prestaciones cuya fecha de pago está fijada para el día 6 del mes, ya que el 6 de abril de 2026 es Lunes de Resurrección,
- 10 de abril (viernes),
- 15 de abril (miércoles),
- 20 de abril (lunes) y
- 24 de abril (viernes) – en el caso de las prestaciones cuya fecha de pago está fijada para el día 25 del mes, ya que el 25 de abril de 2026 es sábado.
A las personas que perciben una prestación o un subsidio prejubilatorio, la decimotercera pensión se pagará junto con la prestación de mayo de 2026, en cuyo calendario de pagos de las prestaciones de jubilación o pensión es el siguiente:
- 30 de abril (jueves) – en el caso de las prestaciones cuya fecha de pago está fijada para el día 1 del mes, ya que el 1 de mayo de 2026 es un día festivo, que es un día festivo legalmente libre,
- 5 de mayo (martes),
- 6 de mayo (miércoles),
- 8 de mayo (viernes) – en el caso de las prestaciones cuya fecha de pago está fijada para el día 10 del mes, ya que el 10 de mayo de 2026 es domingo,
- 15 de mayo (viernes),
- 20 de mayo (miércoles) y
- 25 de mayo (lunes).
¿Es necesario presentar una solicitud para recibir la decimotercera pensión de 2026?
La decimotercera pensión en 2026 se pagará de oficio. No es necesario presentar ninguna solicitud al respecto. Sin embargo, se enviará una decisión sobre la concesión del pago adicional anual en efectivo a cada pensionista y jubilado elegible.
De la decisión del organismo pagador de la decimotercera pensión (si el ZUS se niega a concederla o a pagar la prestación por un importe incorrecto), según el artículo 7, párrafo 5 de la ley de 9 de enero de 2020 sobre el pago adicional anual para pensionistas y jubilados, cabe presentar un recurso ante el tribunal regional – tribunal laboral y de seguridad social, en el plazo de un mes a partir de la fecha de recepción de la decisión. El recurso se presenta a través de la sucursal del ZUS que emitió la decisión (por escrito o verbalmente ante acta).
1 GUS, Pensiones y rentas en 2024, Varsovia 2025
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Base legal:
- Ley de 9 de enero de 2020 sobre el pago adicional anual para pensionistas y jubilados (Texto consolidado, BOE de 2024, Pos. 891)
- Ley de 26 de mayo de 2023 sobre el siguiente pago adicional anual para pensionistas y jubilados (Texto consolidado, BOE de 2025, Pos. 183)
