Clark Contractors, una empresa comercial de construcción y gestión de proyectos con oficinas en Arkansas Central, Noroeste de Arkansas y Dallas, Texas, se unió en 2024 al Programa de Asociación Corporativa de UA Little Rock para ofrecer a sus empleados la oportunidad de iniciar o completar sus estudios mientras continúan con su carrera profesional.
Jacob Earls, gerente de proyecto sénior de Clark Contractors, afirmó que el programa de asociación parecía un paso natural para la empresa. “Clark tiene una larga trayectoria con los programas de Gestión de la Construcción e Ingeniería Civil y de la Construcción de UA Little Rock, y una gran parte de nuestra fuerza laboral se ha graduado, en particular, del programa de Gestión de la Construcción”, explicó Earls. “Fue una decisión fácil.”
A través del Programa de Asociación Corporativa, los empleados de Clark Contractors son elegibles para recibir un descuento del 10% en la matrícula de todos los programas de grado, posgrado y certificados, así como una exención de la tarifa de solicitud de inscripción y un descuento de 25 dólares por crédito hora.
“Las becas son un facilitador para encaminar a nuestra fuerza laboral por el camino correcto y permitirles completar algo tangible que puedan valorar”, continuó Earls. “Realmente creo que esto marca una diferencia para nuestros empleados.”
Actualmente, tres administradores de proyectos de Clark Contractors, Grant Thomas, Holdyn Brown y Gus Smith, están matriculados en la universidad.
“Siempre planeé continuar mi educación, pero no estaba seguro de cómo sería ese camino hasta que empecé a buscar empresas que invierten activamente en sus empleados”, dijo Thomas, quien se graduará en mayo de 2027 con un título en gestión de la construcción. “Ver el nivel de confianza y seguridad que Clark Contractors deposita en los jóvenes profesionales que inician sus carreras me dio la seguridad para dar ese siguiente paso.”
Más de un tercio de los empleados de Clark Contractors tienen estudios universitarios, y la mayoría de ellos tienen títulos de licenciatura, especialmente aquellos interesados en ascender a puestos de gestión.
Brown se graduará del programa de Gestión de la Construcción en la primavera de 2029 y siempre ha querido tener la oportunidad de obtener su título. Cuando se unió a Clark en julio de 2025 y se enteró de la asociación, se registró rápidamente para comenzar las clases en el semestre de otoño.
“Siempre me ha atraído el trabajo práctico, y seguir una carrera en gestión de la construcción ofrece tanto un entorno de oficina como un entorno de campo donde se requiere trabajo práctico para llevar a cabo un trabajo exitoso”, explicó Brown. “Espero que completar el programa me conduzca a una oferta de trabajo a tiempo completo.”
Smith, también estudiante de Gestión de la Construcción, ya estaba en proceso de obtener su licenciatura cuando se unió al equipo de Clark en agosto de 2025, sabiendo que el programa lo ayudaría a avanzar hacia un puesto de gestión. Se sintió atraído por Clark Contractors debido al estímulo del equipo a seguir una educación superior y al conocimiento de que la dirección sería flexible con su horario escolar.
“Me graduaré este diciembre y estoy emocionado de aplicar lo que he aprendido”, dijo Smith. “Después de todo, gestionar la construcción es más de lo que parece; también se trata de gestionar a las personas para lograr el resultado deseado. Eso es algo que no entendí hasta que entré en el aula, y lo llevaré conmigo.”
Escrito por Olivia Hicks
