El partido busca su brújula social

Pero los votantes aparentemente no confían en que la Unión, que quisiera sustituir al Canciller socialdemócrata en las próximas elecciones, pueda resolver estas cuestiones. Ya sea en la política social, en la cuestión de la justicia social o en la seguridad de las pensiones, en todas partes SPD en las encuestas realizadas por el grupo de investigación Wahlen tiene mayor competencia que la CDU/CSU.

La política social en particular ofrecería oportunidades para la elaboración de perfiles. Porque el AfD Por lo general, sólo tiene respuestas populistas a preguntas urgentes y se inclina cada vez más hacia la derecha. Y la izquierda, que hasta ahora ha defendido lo social en la oposición, se está desmantelando..

Pero hasta ahora los conservadores apenas han aprovechado su oportunidad, opina el politólogo Wolfgang Schroeder, radicado en Kassel: “El CDU Como mayor partido de la oposición, también ataca al gobierno en materia de política social según la situación, pero hasta ahora no se ha identificado ninguna estrategia ni concepto claro en este ámbito”.

Hay muchos ejemplos de reacciones situacionales. La comisión del salario mínimo “cumplió su condena”, envenenó al jefe de la CDA Karl Josef Laumann después de la última decisión de ajuste del comité, que consideró demasiado baja.

La CDU quiere ser más favorable a las empresas

El secretario general provisional de la CDU Carsten Linneman pidió un alivio notable para los asalariados medios. Y el grupo de trabajadores del grupo parlamentario CDU/CSU publicó el jueves un documento de posición en el que abogaba por que en el futuro los mensajeros no transporten mercancías tan pesadas. Una respuesta a una solicitud de SPD-Ministro de Trabajo Hubertus Heil.

Pero en realidad, después de 16 años de política casi socialdemócrata bajo la cancillería de Angela Merkel, la CDU quiere volver a tomar un rumbo más favorable a las empresas. Esto es lo que defienden el líder del partido y los ex directivos de Blackrock Friedrich Merz y el nuevo secretario general, Linnemann, que durante mucho tiempo fue presidente del Mittelstand und Wirtschaftsunion (MIT).

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Con su predecesor en el cargo de secretario general, el ex senador de Asuntos Sociales de Berlín, Mario Czaja, Merz había intentado integrar mejor el ala obrera. “Pero la figura de Czaja no funcionó en la realidad”, afirma el politólogo Schroeder.

Ahora le toca a Linnemann mejorar el perfil social del partido. Actualmente está recopilando ideas para el nuevo programa básico, como por ejemplo la propuesta de crear un segundo pilar de pensiones obligatorias junto con la pensión legal. La financiación de los sistemas sociales es “una de las cuestiones más urgentes de nuestro tiempo”, afirma Linnemann. “Nos ocupamos intensamente de esto en el proceso del programa de políticas”.

Concepto común de solidaridad y subsidiariedad

La CDU se guía por dos ideas básicas: lo que se va a distribuir primero debe generarse. Y hay que reforzar la responsabilidad individual. “La mejor política social sigue siendo una buena política económica y financiera”, afirma Axel Knoerig, presidente del grupo de trabajadores de la facción sindical.

Linnemann destaca que las personas que reciben prestaciones sociales y pueden trabajar también deberían hacerlo. “Eso es lo que espera la gente que va a trabajar todos los días y, en primer lugar, hace posible el estado de bienestar con sus impuestos y obligaciones.” Pero, por supuesto, hay que apoyar a aquellos que no pueden trabajar.

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Desde el ala social, sin embargo, se dice que la CDU a menudo carece de sentido de lo que la gente realmente quiere. Según ellos, el llamamiento del vicepresidente del grupo parlamentario, Jens Spahn, para que se supriman las pensiones a partir de los 63 años no fue bien recibido por todos en los grupos locales.

Como la comparecencia de la vicepresidenta del grupo parlamentario para las medianas empresas, Jana Schimke, que recientemente explicó a los ciudadanos en el programa matutino del ZDF que todos tenían que trabajar más tiempo.

El eurodiputado Radtke atribuye la ocasional falta de empatía al hecho de que la representación del CDA ha ido disminuyendo constantemente durante los últimos 20 años. Su jefe, Laumann, es el único representante del CDA en la dirección más cercana del partido. “Y si el 80 por ciento del grupo parlamentario pertenece a la Unión de PYME y sólo un representante del CDA ocupa la presidencia, entonces el equilibrio no es el correcto”, critica Radtke.

El politólogo Schroeder tiene una opinión similar. El ala obrera es importante para la simetría en el partido popular CDU si quiere volver a ganar elecciones en el futuro. “Especialmente en tiempos de crecientes políticas de austeridad, debe defender de manera creíble el equilibrio social”.

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