Habrá más trabajadores de TI liberados del ejército. Se añadirán nuevas especialidades a la lista.

El Ministerio de Desarrollo Digital planea agregar nuevas categorías de especialistas en TI a la lista de quienes tienen derecho a un aplazamiento del servicio militar. La industria de TI apoya de buena gana la innovación, pero ve en ella deficiencias.

No dejes que la gente de TI entre al ejército.

El Ministerio de Desarrollo Digital de Rusia está trabajando en la cuestión de ampliar la lista de categorías de especialistas en TI que tienen derecho a aplazamiento del ejército, nuevos puntos. Aún no está claro cuánto se ampliará esta lista, pero ya se está trabajando en esta dirección, afirmó el viceprimer ministro ruso. Dmitri Chernyshenko dentro de la hora del gobierno Duma Estatal.

El Viceprimer Ministro aclaró que actualmente uno de los requisitos principales y obligatorios para los especialistas en TI que solicitan un aplazamiento del servicio militar es tener una educación superior especializada. “Ministerio de Desarrollo Digital Ahora estamos estudiando esta cuestión para ampliar la categoría de ciudadanos a los que se aplicarán estas medidas”, añadió.

CNews a principios de agosto de 2023 escribióque el Ministerio de Desarrollo Digital está considerando la posibilidad de extender el aplazamiento del ejército a los trabajadores de TI que, por una razón u otra, no tienen una educación superior especializada. Doméstico Resultó que las empresas apoyan plenamente esta iniciativa: han visto por su propia experiencia que los especialistas en TI con conocimientos en su campo se pueden encontrar no solo entre los graduados universitarios, sino también entre aquellos que realmente entienden su negocio, pero no tienen un diploma universitario. , Se hace más grande cada día.

Opinión de la industria

ruso El negocio TI aprueba potencial innovación del Ministerio de Desarrollo Digital. Así, según el director general de EdgeCenter Mijaíl Shurygin, hará que las carreras de TI sean más atractivas para los futuros estudiantes. Según dijo a Vedomosti, gracias a la innovación, los rusos que antes no consideraban las tecnologías de la información como un campo en el que querían hacer carrera cambiarán de opinión.

Rusia ahora realmente carece de detalles sobre lo que Especialidades TI están sujetos a aplazamiento del ejército y cuáles no. ¿Qué piensa? Director del personal Profesional de Postgres Ksenia ZamujovskayaEs poco probable que los especialistas en TI comprendan claramente cuál de ellos no puede acudir a ejército durante la duración del trabajo en una empresa de TI acreditada, y quién estará obligado a prestar servicio en cualquier caso (con todas las posibles consecuencias consiguientes). “En este contexto, ampliar la gama de especializaciones será una gran ventaja: disminuirá significativamente el número de casos en los que los muchachos esperan un aplazamiento, pero, de hecho, después de haber ingresado, descubren que están obligados a ir a servir”. ella dijo.Vedomostí» Ksenia Zamujovskaya.

“Ahora en el sistema educación en TI Hay lagunas graves: en la nomenclatura de puestos ni siquiera hay un nombre completo para las especialidades modernas de TI”, añadió. – Para la mayoría de las áreas de trabajo en el mercado no existe ningún programa de formación; entre ellos, por ejemplo, los que tienen demanda hoy en día. DevOps».

Sin embargo, la idea de un aplazamiento del ejército para los trabajadores de TI no es lo único que se ofrece. autoridades. CNoticias escribióque también existe una iniciativa para introducir En Rusia sistemas de exámenes de calificación para trabajadores de TI sin un diploma de una universidad de TI o al menos de una facultad de TI.

Esta idea la expresó la primera vicepresidenta del Comité de Educación de la Duma Estatal, Yana Lantratova. Los que pasaron esto examen Los empleados, según su propuesta, tendrán acceso a las mismas preferencias que tienen los empleados con educación superior especializada.

Esta es una oferta Mijaíl Shurygin también aprobado, pero sólo parcialmente. “Por un lado, esto permitirá una evaluación más objetiva de las calificaciones de los especialistas y mejorará su estatus. Por otro lado, puede crear dificultades adicionales para quienes ya trabajan en la industria pero no tienen la educación adecuada”, dijo a la publicación.

Al comentar sobre la posibilidad de introducir un examen de calificación, Ksenia Zamukhovskaya enfatizó que todavía es difícil decir exactamente cómo se llevará a cabo finalmente. Aclaró que primero es necesario desarrollar una base para ello: “preparar una lista de especializaciones y competencias, prescribir indicadores para ellas, probarlas y luego conectarlas con las necesidades del negocio real”.

Sin especialistas, sin salarios

Aplazamiento La gente de TI del ejército, como hipoteca preferencial para los trabajadores en este campo, se introdujo en la primavera de 2022. Casualmente, durante el mismo período el país enfrentó una salida masiva personal de TI en el extranjero. Cómo reportado CNews, el número de los que se fueron en ese momento se midió en decenas de miles, aunque incluso antes había una escasez colosal de representantes en este campo en Rusia. Su escasez según el Ministerio de Desarrollo Digitala principios de 2021 llegó a 1 millón de personas.

En el capítulo de agosto de 2023. Ministerio de Desarrollo Digital Maksut Shadayev anunció cifras similares: Rusia carece de 700 millones de especialistas en TI. Al mismo tiempo, ha habido una clara tendencia en el país a una disminución en el nivel de los salarios de los trabajadores de TI de nivel inicial y medio en comparación con otras profesiones. CNews escribió que en el país ahora se puede ganar más trabajando, por ejemplo, conductor o por mensajería. La situación de los estudiantes de TI. similar – al trabajar a tiempo parcial en su especialidad durante sus estudios, recibirán menos que los estudiantes que entregan alimentos y bienes.