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Salud

Manitoba supera a otras provincias en casos de sarampión

by Editora de Salud marzo 11, 2026
written by Editora de Salud

Manitoba está superando a todas las demás provincias en el número de casos de sarampión, prolongando un brote que ha persistido en Canadá durante aproximadamente un año y medio.

La provincia registró 170 casos confirmados y 28 probables solo el mes pasado, lo que representa más de la mitad del total de casos que Manitoba reportó en todo 2025. El marcado aumento de infecciones, que suma 284 casos en lo que va del año, se debe a las bajas tasas de vacunación y a la exposición en eventos a gran escala, incluyendo una feria agrícola y un partido de los Winnipeg Jets.

Los expertos médicos señalan que las tasas de vacunación deben mejorar para controlar el brote, lo que está obstaculizando los esfuerzos de Canadá por recuperar su estatus de eliminación del sarampión. La inmunóloga Dawn Bowdish dijo que se sorprendería si Canadá recupera esa designación en los próximos cinco años.

“Estamos viendo un comienzo récord en 2026 para Manitoba y, en menor medida, para Alberta”, dijo la Dra. Bowdish, profesora de medicina en la Universidad McMaster. “En cierto modo, esto era predecible porque los datos sobre las tasas de vacunación en Manitoba mostraban que eran más bajas de lo que deberían, especialmente en los niños”.

Aseguró que no hay salida a esta crisis sin fortalecer la aceptación de las vacunas, “es demasiado contagioso”. El sarampión es tan contagioso que hasta nueve de cada diez personas no vacunadas se infectarán después de estar expuestas a una persona infectada.

Alberta también ha experimentado un aumento en las infecciones por sarampión, con 162 casos confirmados reportados hasta el momento en este año, además de los 2.009 casos del año pasado. El gobierno de Alberta ha rechazado el consejo de expertos para ampliar la información pública e incluir los casos probables, lo que significa que el número de casos es una subestimación.

El brote en Canadá comenzó en octubre de 2024 en Nuevo Brunswick, a raíz de un viajero internacional. Ontario y Alberta fueron las provincias más afectadas, particularmente en las zonas rurales donde la oposición y la vacilación ante las vacunas permitieron que el virus se propagara libremente. Ontario declaró que su brote, que enfermó a 2.375 personas, había terminado el pasado octubre.

Ha habido dos muertes en Canadá, una en Alberta y otra en Ontario, de bebés prematuros infectados in útero.

En noviembre pasado, la Organización Panamericana de la Salud, un organismo regional de la Organización Mundial de la Salud, notificó a Canadá que había perdido su estatus de eliminación del sarampión por no interrumpir la transmisión dentro de un año del brote.

Durante casi 30 años, el país había estado libre de sarampión endémico. Canadá puede recuperar su estatus si registra un año continuo sin transmisión sostenida.

En Manitoba, la mayoría de los casos se dan en personas que no han recibido la vacuna contra el sarampión, las paperas y la rubéola (MMR). Se necesitan dos dosis para una inmunidad máxima.

La Dra. Nichelle Desilets, médica de familia rural y presidenta de Doctors Manitoba, dijo que 30 bebés menores de 1 año se han contagiado de sarampión desde el inicio del brote. También ha habido 12 casos de sarampión en mujeres embarazadas y dos casos de sarampión congénito.

Aseguró que los casos se concentran en la región sur de Manitoba, que tiene la tasa de vacunación más baja de la provincia. Casi el 64 por ciento de los niños menores de 2 años fueron inmunizados contra el sarampión en 2023, el año más reciente con datos disponibles. La cobertura provincial fue del 80 por ciento.

La misma correlación se observó durante la pandemia de COVID-19, dijo la Dra. Desilets. Lo que preocupa ahora, añadió, es que también hay aumentos en las regiones sanitarias vecinas donde se han identificado importantes sitios de exposición.

Aseguró que la desinformación médica está jugando un papel importante en la creciente crisis, incluso en las redes sociales donde se han promovido remedios alternativos, a veces con fines de lucro. La afirmación desacreditada de que la vacuna MMR está relacionada con el autismo es una de la información engañosa que está circulando.

“Los pacientes tienen muchas fuentes de información que llegan a ellos y puede ser abrumador”, dijo la Dra. Desilets. “Solo quiero que todos los pacientes sepan, en todo Canadá, que los médicos no están ahí para presionarlos para que se vacunen. Estamos aquí para asegurarnos de que tenga los hechos que necesita para que pueda tomar su propia decisión plenamente informada para usted y su familia”.

Los altos niveles de vacilación u oposición a las vacunas han alimentado la propagación, particularmente en la comunidad menonita de Canadá.

Jared Bullard, profesor de pediatría y salud infantil en la Universidad de Manitoba, dijo que existen preocupaciones sobre la inmunización en la población menonita de Manitoba, pero señaló que la aversión a las vacunas no es exclusiva de esa comunidad.

Aseguró que parte del problema es que algunas personas no se dan cuenta de lo grave que puede ser una infección, más allá de la rara posibilidad de la muerte.

“Cuando las personas no tienen un recuerdo vivo de un evento o enfermedad específica, es lógico que digan: ‘¿cuál es el peligro?’ Te enfermas por unos días, te sale sarpullido y sigues adelante”, explicó. “Pero no aprecian que existe un riesgo significativo de tener una neumonía o una infección cerebral o complicaciones a largo plazo, décadas después”.

El Dr. Bullard está alentando a los habitantes de Manitoba a vacunarse, no solo para protegerse a sí mismos sino también a los demás.

marzo 11, 2026 0 comments
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Negocio

Subida del precio del combustible de avión: Impacto en las aerolíneas y tarifas aéreas

by Editora de Negocio marzo 11, 2026
written by Editora de Negocio

El aumento en los precios del combustible para aviones, impulsado por el conflicto entre Estados Unidos e Israel en Irán, ha provocado una disrupción en la industria aérea global, obligando a las aerolíneas a aumentar las tarifas y revisar sus proyecciones financieras.

El precio del combustible para aviones se ha disparado de entre 85 y 90 dólares por barril a entre 150 y 200 dólares en los últimos días, lo que supone un impacto significativo para un sector donde el combustible representa hasta un cuarto de los gastos operativos.

A continuación, se detalla cómo están respondiendo las diferentes aerolíneas, en orden alfabético:

AIR NEW ZEALAND

La aerolínea fue una de las primeras en anunciar un amplio aumento en los precios de los billetes el martes, y también suspendió su previsión de ganancias fiscales para 2026 debido a la volatilidad sin precedentes en los mercados globales de combustible para aviones. Los aumentos en las tarifas de ida en clase económica se fijan en 10 dólares neozelandeses (6 dólares estadounidenses) en rutas domésticas, 20 dólares neozelandeses en servicios internacionales de corto alcance y 90 dólares neozelandeses en vuelos de largo alcance, con posibles cambios adicionales en precios, redes y horarios si los costos del combustible se mantienen elevados.

CATHAY PACIFIC AIRWAYS

La aerolínea con sede en Hong Kong informó el martes que había implementado vuelos adicionales a Londres y Zúrich en marzo para abordar las rutas de viaje interrumpidas. La aerolínea indicó que revisa mensualmente sus recargos por combustible y los mantuvo estables el mes pasado en 72,90 dólares estadounidenses en vuelos entre Hong Kong y Europa o América del Norte.

HONG KONG AIRLINES

La aerolínea local anunció que aumentará los recargos por combustible hasta en un 35,2 por ciento a partir del jueves, con el mayor incremento en los vuelos entre Hong Kong y las Maldivas, Bangladesh y Nepal, donde los cargos ascenderán a 384 dólares de Hong Kong (49 dólares estadounidenses) frente a los 284 dólares de Hong Kong anteriores.

IAG

IAG, propietaria de British Airways, declaró el martes que no planea aumentar los precios de los billetes de inmediato, ya que ha cubierto gran parte de su combustible a corto y medio plazo.

QANTAS AIRWAYS

La aerolínea australiana anunció el martes que aumentará las tarifas en sus rutas internacionales durante la semana del 9 de marzo y que está considerando agregar capacidad en sus rutas europeas existentes en los próximos meses.

SAS (SCANDINAVIAN AIRLINES)

La aerolínea líder en los países nórdicos informó el martes que había implementado un ajuste de precios temporal debido al aumento de los precios del combustible para aviones.

SINGAPORE AIRLINES AND SCOOT

En respuesta a las consultas de CNA, un portavoz de Singapore Airlines (SIA) declaró el miércoles que las tarifas de SIA y de la aerolínea de bajo costo Scoot «están determinadas por la oferta y la demanda, y por lo tanto son dinámicas y están sujetas a cambios». El portavoz añadió que ninguna de las dos aerolíneas impone recargos por combustible en sus vuelos.

THAI AIRWAYS

La aerolínea con sede en Tailandia informó el miércoles que aumentará las tarifas entre un 10 y un 15 por ciento para abordar el aumento de los costos del combustible.

UNITED AIRLINES

El director ejecutivo de la aerolínea, Scott Kirby, declaró el 6 de marzo que espera un impacto «significativo» en los resultados del primer trimestre de la compañía debido al aumento de los precios del combustible.

VIETNAM AIRLINES

La aerolínea con sede en Vietnam solicitó asistencia gubernamental para eliminar el impuesto ambiental sobre el combustible para aviones, ya que los costos operativos de las aerolíneas vietnamitas han aumentado en torno a un 70 por ciento debido al aumento del precio del combustible, según funcionarios locales.

marzo 11, 2026 0 comments
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Noticias

11 Last-Minute Spring Break Ideas for a Quick Change of Scenery

by Diego Ramírez – Managing Editor marzo 11, 2026
written by Diego Ramírez – Managing Editor

With so many incredible hotels in Mexico City—especially boutiques—choosing where to stay can mean far too many hours hunched over your laptop. Allow us to make it simple: Casa Polanco is the move. Located in a restored 1940s Spanish Revival mansion in CDMX’s chic Polanco neighborhood, the 19-room property cfeels more like a private home than a hotel. Local original artwork from contemporary Mexican artists lines the walls, custom furniture gives the spaces a stylish touch, and there’s a library with an honor bar that overlooks the peaceful (and oh-so-green) Parque Lincoln. Breakfast in the property’s airy courtyard, which is filled with plants and flooded with natural light, is also a highlight.

Charleston, South Carolina

If you’re a Nancy Meyers fan (is anyone not a Nancy Meyers fan?), Charleston is always a good idea. The Southern city oozes coastal grandmother energy, with cobblestone streets, grand historic homes, and breezy porches—known locally as piazzas—meant for enjoying a glass of chilled white wine with your neighbor. But the coastal city becomes even more charming in spring, if that’s even possible, thanks to the proliferation of purple wisteria, magenta azaleas, and window boxes that spill over with colorful blooms.

Resisting the urge to pause for a photo every few steps could very well become your biggest challenge of the trip; that, or deciding where to eat. Charleston has an «unparalleled food scene,” as one Vogue writer put it, with restaurants serving everything from seasonal tasting menus to refined Lowcountry classics (emphasis on the seafood). Locals consistently rave about FIG and Leon’s Oyster Shop, though wandering around aimlessly—especially on the city’s lively King Street—is part of the fun, too. And if you’re craving pure sunshine, the local beaches are about 20 to 30 minutes from downtown, though the water will likely still be a bit too cold to swim.

The Hotel to Book

Courtesy of The Charleston Place

The Charleston Place is a local institution through and through. Set in the heart of Charleston’s historic district just steps from King Street, the property feels grand in every sense of the word, from its smooth marble floors and winding staircase to its glittering chandeliers and sheer number of rooms (434, to be exact). Yet despite its large size, it also offers all sorts of personal touches, including private tours, shopping sessions, and a crabbing experience where guests head into the marshes to learn about the coastal tradition firsthand.

Samaná Peninsula, Dominican Republic

In the travel world, the Dominican Republic is often associated with all-inclusives around Punta Cana. But if you want to escape that popular hotel circuit, the Caribbean country’s lush and more remote northeast region, the Samaná Peninsula, is your answer. Not only are the beaches less crowded (but no less beautiful), the surrounding area is also strikingly green and mountainous—especially on the drive in from the airport. Plus, it’s more affordable than many other Caribbean hotspots; one Vogue writer says Las Terrenas—Samaná’s most popular beach town—“reminds [her] of what Tulum was like 15 years ago.”

marzo 11, 2026 0 comments
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Salud

Nigeria: Reducción del 50% en muertes maternas en hospitales (2025)

by Editora de Salud marzo 11, 2026
written by Editora de Salud

Nigeria ha experimentado una notable disminución en las muertes maternas en los centros de salud en 2025, con una reducción de 904 casos en 2024 a 460, según el Informe 2025 sobre el Estado de la Salud de la Nación, publicado por el Ministerio Federal de Salud y Bienestar Social.

El informe, obtenido por PREMIUM TIMES, atribuye esta reducción cercana al 50% a un mayor acceso a la atención de maternidad calificada, a la mejora de los sistemas de derivación y a la ampliación a nivel nacional de los servicios de obstetricia de emergencia.

Este progreso se enmarca dentro de la Iniciativa de Renovación e Inversión del Sector Salud de Nigeria (NHSRII) 2023-2026, implementada a través de un Enfoque Amplio del Sector coordinado por el Ministerio Federal de Salud y Bienestar Social.

Entre los avances más significativos de 2025 se encuentran las mejoras en la salud materna y neonatal. La asistencia al parto por personal cualificado aumentó al 86,3%, lo que refleja un mejor acceso a profesionales de la salud capacitados durante el parto. Los partos institucionales atendidos por personal cualificado aumentaron del 82,2% en 2024 al 86,5% en 2025, mientras que la proporción de mujeres que completan al menos cuatro visitas prenatales aumentó del 22,2% al 28,7%, lo que representa un aumento del 6,6% en la asistencia a las clínicas prenatales.

Los informes del sistema de salud de rutina indican además que las muertes maternas en los centros de salud disminuyeron drásticamente de 904 a 460, lo que refleja mejoras en el acceso a servicios de maternidad de calidad, especialmente a nivel de atención primaria.

Si bien las muertes maternas siguieron siendo relativamente altas en 2024, alcanzando un máximo de 211 en el segundo trimestre y manteniéndose elevadas en el cuarto trimestre con 208 casos, la tendencia cambió en 2025, con una disminución constante de las muertes de 161 en el primer trimestre a 108 en el cuarto trimestre, el nivel más bajo registrado en el período de dos años. En general, el ministerio estimó una reducción aproximada del 25% en las muertes maternas entre el primer trimestre de 2024 y el cuarto trimestre de 2025.

Un factor clave en estas mejoras ha sido la expansión a nivel nacional del programa de Atención Obstétrica y Neonatal de Emergencia Integral (CEmONC), que proporciona tratamiento que salva vidas a las mujeres que experimentan complicaciones graves durante el embarazo y el parto. Más de 20.000 mujeres recibieron servicios CEmONC en 2025, a medida que el programa se expandía por todo el país. Se han acreditado un total de 242 centros de salud en los 36 estados y el Territorio de la Capital Federal, y se han introducido servicios CEmONC neonatales en centros seleccionados.

Los sistemas de respuesta a emergencias que apoyan la salud materna también gestionaron miles de casos durante el año. El Servicio Médico de Emergencia y Ambulancias del Estado (SEMSAS) atendió 26.431 emergencias obstétricas, mientras que el Servicio de Emergencia Rural y Transporte Materno (RESMAT) asistió a 34.331 mujeres y recién nacidos en 124 gobiernos locales bajo el programa MAMII. Según el informe, estas intervenciones fortalecieron los sistemas de derivación y mejoraron la capacidad de los centros de salud para manejar las complicaciones obstétricas, una de las principales causas de muerte materna.

Si bien los indicadores de salud materna mejoraron, el informe registró resultados mixtos en la salud infantil. Las muertes en los centros de salud entre niños menores de cinco años aumentaron de 1.991 en 2024 a 2.268 en 2025. Sin embargo, el informe atribuyó este aumento a problemas de calidad de los datos identificados durante un ejercicio de investigación de hechos realizado en 2025 por el comité CRDCU.

A pesar de los avances registrados en los centros de salud, Nigeria sigue soportando una parte importante de la carga mundial de muertes maternas. Según informes del año pasado, Nigeria contribuye con el mayor número de muertes maternas a nivel mundial relacionadas con la hemorragia posparto, una complicación grave que ocurre después del parto y que sigue siendo una de las principales causas de mortalidad materna. Además, se destacó que Nigeria se encuentra entre los países con las tasas de mortalidad materna más altas a nivel mundial, con un financiamiento de la salud débil, escasez de trabajadores de la salud calificados y acceso limitado a la atención obstétrica de emergencia, lo que continúa provocando muertes prevenibles.

Una investigación realizada por PREMIUM TIMES en comunidades desatendidas de Lagos, como Makoko y Bariga, reveló que las deficiencias en la infraestructura de atención primaria y las demoras en las derivaciones de emergencia siguen poniendo en riesgo a las mujeres embarazadas. La investigación documentó casos en los que las mujeres tuvieron que viajar largas distancias o depender de botes para llegar a los centros de salud durante el trabajo de parto, lo que destaca cómo el acceso deficiente a los servicios de atención médica contribuye a las muertes maternas y neonatales en las comunidades vulnerables.

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Entretenimiento

Noticias de Australia | ABC News

by Editora de Entretenimiento marzo 10, 2026
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Noticias desde Australia nos llegan con un reconocimiento importante a los pueblos originarios. ABC News, la cadena de noticias australiana, reconoce a los pueblos aborígenes e isleños del Estrecho de Torres como los primeros australianos y custodios tradicionales de las tierras donde viven, aprenden y trabajan.

Además, se informa que el servicio de noticias puede incluir material de diversas agencias internacionales como Agence France-Presse (AFP), APTN, Reuters, AAP, CNN y el BBC World Service, material que está protegido por derechos de autor y no puede ser reproducido.

Para más información y contacto con ABC News, pueden visitar su sitio web a través del siguiente enlace.

marzo 10, 2026 0 comments
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Salud

SODEPAL Burkina Faso: Nueva planta de alimentos infantiles impulsa la economía local

by Editora de Salud marzo 9, 2026
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La Société d’exploitation des produits alimentaires (SODEPAL) ha dedicado su unidad industrial a la transformación de productos agrícolas, el viernes 6 de marzo de 2026, en Ouagadougou. El sector agroindustrial burkinés se amplía con una nueva unidad de transformación.

De hecho, la Société d’exploitation des produits alimentaires (SODEPAL) inauguró la ampliación de su unidad de producción el viernes 6 de marzo de 2026, en Ouagadougou. Esta infraestructura, realizada con el apoyo del Programa Mundial de Alimentos (PMA), tiene como objetivo fortalecer la transformación local de cereales y contribuir a la mejora de la nutrición infantil.

Con un costo total de más de 605.000.000 F CFA, la Directora General (DG) de SODEPAL-SA, Yolande Alexise Zoundi, explicó que la unidad puede producir 36 toneladas de harinas infantiles por día y proyecta una facturación anual de 15.000 millones F CFA. Lanzará al mercado dos productos estrella: harinas infantiles fortificadas instantáneas y harinas infantiles fortificadas biscuitadas para hornear. La DG aseguró que cada producto está sujeto a un control riguroso a lo largo del proceso para garantizar la calidad y el cumplimiento de las normas sanitarias.

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Yolande Alexise Zoundi recordó que la empresa, creada el 23 de diciembre de 1991, tiene como misión transformar y valorizar las riquezas agrícolas locales, como el maíz, el mijo, la soja y el maní. “Esta ampliación nos permitirá aumentar nuestra producción, diversificar nuestros productos y satisfacer las necesidades nutricionales de los niños burkinés”, indicó.

Un complejo agroalimentario a la vista

Según la Sra. Zoundi, esta ampliación también permitirá la creación de 46 empleos permanentes, 40 empleos temporales y alrededor de 300 empleos indirectos, contribuyendo así al empoderamiento de los jóvenes y las mujeres y al apoyo a las familias burkinés. La DG añadió que la empresa contempla un proyecto estructurante de un complejo agroalimentario con un costo estimado de 2.500 millones F CFA que debería generar 40 empleos adicionales y extender sus mercados a cinco países de la subregión.

Para el representante del jefe de gobierno, Amadou Dicko, esta unidad ilustra la importancia de la transformación local de las materias primas como palanca de soberanía económica. “Cada unidad industrial que surge es una piedra más en la edificación de nuestra soberanía económica”, afirmó. Invitó a los operadores económicos y jóvenes emprendedores a inspirarse en este ejemplo para multiplicar las iniciativas industriales en el país.

En cuanto al representante y director de país del PMA, Sory Ibrahim Ouané, reiteró el compromiso de la organización de apoyar la producción de harina infantil, contribuyendo a la nutrición de los niños, las mujeres embarazadas y las madres lactantes. “Se han invertido cerca de 400 millones F CFA en la construcción, el equipamiento y la formación del personal de la unidad”, dijo.

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Mundo

China: Atractivo turístico en auge tras ITB Berlín 2026

by Editor de Mundo marzo 9, 2026
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China’s growing appeal was showcased at ITB Berlin 2026, the global tourism trade fair that wrapped up its 60th anniversary this year, Mar 3, 2026.[Photo/Xinhua]

Una serie de medidas, que incluyen una política de tránsito sin visa ampliada y un mayor acceso sin visa unilateral, están haciendo de China un destino cada vez más atractivo para los visitantes internacionales, quienes buscan explorar su cultura, paisajes y nuevas experiencias.

El atractivo creciente de China se exhibió en ITB Berlín 2026, la feria de turismo más importante del mundo, que concluyó su 60º aniversario el pasado jueves. El evento atrajo una vez más a profesionales del turismo de todo el mundo, y el pabellón «Nihao China» generó un gran interés entre los visitantes.

“¿Puedo tomar una foto aquí?”, preguntó una joven rubia en el pabellón de China, frente a una instalación de bambú que evocaba el encanto de un jardín chino clásico.

Ajustándose cuidadosamente su atuendo de estilo chino, sonrió a su acompañante y dijo: “Se siente como si realmente hubiera entrado en una pintura china antigua”.

Detrás de ella, el pabellón se desplegaba en tonos suaves azul verdosos, reflejando la elegancia de la estética china clásica. Decoraciones translúcidas colgantes, elementos de diseño caligráfico y toques de bambú le daban al espacio una sensación ligera y fluida.

“La cultura tradicional china es uno de los mayores atractivos para viajar a China”, afirmó Jack Pinnick, un estadounidense que ha vivido en China durante 16 años, en declaraciones a Xinhua. Este año, representando a la provincia central de Hubei, realizó una rutina de artes marciales Wudang en el pabellón de China, atrayendo a una multitud de espectadores.

Pinnick considera que el interés por China entre los visitantes internacionales está cambiando de manera notable. “En el pasado, muchos visitantes extranjeros venían a China con una fascinación por el kung fu”, explicó. “Ahora, cada vez más se sienten atraídos por la profundidad y diversidad de la cultura tradicional china. Muchos vienen la primera vez por curiosidad, pero después de experimentarla por sí mismos, regresan por su atractivo duradero”.

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Negocio

Doctorado: Justicia laboral y retención en minería de Costa de Marfil

by Editora de Negocio marzo 8, 2026
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La tesis doctoral de Brou Théodore, titulada “Justicia organizacional, reconocimiento en el trabajo y arraigo organizacional de los trabajadores comunitarios en las empresas mineras de Costa de Marfil”, le ha valido el título de Doctor en Ciencias Humanas y Sociales. Théodore es actualmente empresario, consultor-formador y ex director de recursos humanos en el sector minero.

Defendió su tesis el 26 de febrero de 2026 en el Instituto Nacional Politécnico Félix Houphouët-Boigny (Inp-HB) de Yamoussoukro, obteniendo la calificación de “muy honorable”.

A través de esta investigación, el Dr. Brou Théodore analiza los mecanismos organizacionales que explican la retención de los trabajadores comunitarios en las empresas mineras, a pesar de un contexto a veces marcado por tensiones sociales. El estudio se basa en una metodología mixta que combina encuestas cuantitativas, entrevistas y análisis estadísticos.

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Antes de su defensa, el Dr. Brou Théodore ocupó varios puestos estratégicos en la gestión de recursos humanos en grupos industriales y mineros internacionales como Bouygues travaux publics (Dtp Mining), Endeavour Mining, Newcrest Mining y Olam International. Actualmente, como gerente de Rehoboth Everlast Corporation (Revco), ofrece consultoría organizacional, formación gerencial y apoyo a las empresas en la estructuración de sus departamentos de recursos humanos.

El Dr. Brou Théodore se ha consolidado como especialista en la gestión de recursos humanos en los sectores minero e industrial de África Occidental, combinando la experiencia académica con la práctica estratégica de las organizaciones.

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Tecnología

IA en Canadá: Empresas recortan empleos y temen pérdidas mayores

by Editor de Tecnologia marzo 7, 2026
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Lightspeed Commerce Inc. LSPD-T ha reducido significativamente su equipo de atención al cliente. Shopify Inc. SHOP-T ha incrementado sus ingresos sin añadir personal neto en los últimos dos años. Y Canadian Imperial Bank of Commerce CM-T ha ahorrado un millón de horas de trabajo mediante la automatización, alcanzando su objetivo un año antes de lo previsto.

Estos son solo algunos ejemplos de cómo las empresas canadienses están transformando sus operaciones al adoptar rápidamente las tecnologías de inteligencia artificial, lo que obliga a replantearse las necesidades de personal. Para los ejecutivos, estas revelaciones se presentan como logros atractivos para los inversores en la implementación de la IA. Sin embargo, para los trabajadores de oficina, la velocidad y la escala a la que las herramientas de IA están cambiando, y la presión sobre las empresas para lograr eficiencias, están generando temores de pérdidas generalizadas de empleos en puestos que antes se consideraban relativamente inmunes a las fuerzas económicas.

Hasta la fecha, hay poca evidencia estadística de despidos o congelaciones de contratación relacionados con la IA en Canadá. Sin embargo, han comenzado a surgir anécdotas en las llamadas de resultados.

La IA está pesando sobre las acciones de Shopify. Esa es una oportunidad

The Globe and Mail revisó miles de llamadas de empresas que cotizan en la Bolsa de Toronto para analizar las discusiones sobre la IA y las prácticas de contratación. Al menos una docena de empresas han reconocido una reducción de la plantilla, o que tienen la intención de congelar la contratación y posiblemente reducir su fuerza laboral en el futuro, debido a la IA.

Es cierto que muchas más empresas están participando en debates públicos sobre la tecnología. En las llamadas de inversores, los analistas de renta variable están ansiosos por extraer cualquier información sobre el uso de la IA a los ejecutivos. En general, esos ejecutivos evitan hablar de los niveles de personal, centrándose en cambio en cómo la IA impulsará la productividad y reestructurará los flujos de trabajo.

Pero algunas empresas, y especialmente las del sector tecnológico, han sido transparentes sobre sus logros. La IA, dicen, puede reemplazar puestos de trabajo ocupados por humanos, y ese reemplazo ya ha comenzado.

“Estas herramientas de IA no son caras”, dijo Pedro Antunes, economista jefe de Signal49 Research, anteriormente conocida como la Conference Board of Canada. “Las empresas en Canadá están revisando sus balances y luego analizando la IA y preguntándose qué puestos de trabajo se pueden reemplazar de forma económica”.

En Lightspeed, una empresa de software con sede en Toronto, se avecinan grandes cambios. La empresa ha “reducido significativamente su plantilla” de su equipo de atención al cliente porque la IA resolvió “más del 80 por ciento de las interacciones de chat entrantes” con sus clientes estrella, según declaró la directora financiera, Asha Hotchandani Bakshani, en una llamada con inversores el 6 de noviembre. Esto ayudó a la empresa a aumentar los márgenes brutos generales, añadió.

Cuando se le preguntó cuántos empleados fueron despedidos, la Sra. Hotchandani Bakshani dijo a The Globe que tenía cuidado con “establecer una línea directa entre una sola tecnología y las decisiones de personal”. Según ella, el objetivo no es fijar objetivos de reducción de la plantilla, sino utilizar la IA para mejorar la calidad del servicio.

Opinión: No dejes la seguridad de la IA en manos de los gurús de la tecnología

En Shopify, los ejecutivos de la empresa han señalado con frecuencia cómo son capaces de crear nuevos productos sin aumentar el tamaño de su plantilla gracias a la rapidez con la que el gigante del comercio electrónico ha adoptado la IA. El director financiero, Jeff Hoffmeister, dijo a los analistas el pasado mes de noviembre que los niveles de personal se han mantenido iguales durante dos años.

François Boulanger, presidente y director ejecutivo de CGI Inc. De Montreal, dijo a los inversores en enero que la empresa no ha aumentado su plantilla en más de un año debido a la expansión del uso de la IA.

Con tantas empresas optando por no aumentar su plantilla, los defensores de los trabajadores han expresado su preocupación por que la IA pueda tener efectos desastrosos en los puestos de nivel inicial para los trabajadores cualificados.

En el ámbito jurídico, por ejemplo, herramientas como CoCounsel, un producto de IA generativa de Thomson Reuters Corp., pueden realizar investigaciones y análisis que antes se encomendaban a los becarios, estudiantes de derecho y abogados de nivel inicial.

Un socio sénior de un importante bufete de abogados de Bay Street dijo que algunos abogados jóvenes están teniendo dificultades para encontrar su lugar en la jerarquía del bufete porque los abogados sénior utilizan con frecuencia herramientas jurídicas de IA en lugar de pedir ayuda a los jóvenes. El socio dijo que la IA es simplemente más eficiente, en lugar de formar a un nuevo abogado en el historial de casos o las complejidades de la ley. The Globe no identifica al socio porque no tenía permiso para hablar públicamente sobre las prácticas internas de contratación.

En Canadá, estas anécdotas no necesariamente se traducen en una tendencia estadística significativa. El número de puestos de trabajo vacantes ha disminuido en una variedad de industrias en los últimos años, en paralelo con el aumento de los tipos de interés y el crecimiento económico lento. Las encuestas también muestran que las empresas son reacias a contratar personal cuando la política comercial estadounidense es tan errática.

Debido a estas fuerzas, es difícil determinar exactamente por qué algunos trabajadores de nivel inicial están teniendo dificultades para conseguir empleo, dijo Kaylie Tiessen, economista laboral del think tank Canadian Shield Institute, con sede en Toronto.

“Pero debemos pensar con anticipación”, añadió. “¿Cuál es la estrategia del gobierno si esta transformación se produce a un ritmo rápido?”

Jack Dorsey’s Block to cut nearly half of work force as it makes greater use of AI tools

Statistics Canada está rastreando la medida en que la IA está reduciendo las tareas realizadas por los humanos en ciertas ocupaciones. Los efectos son relativamente pequeños en las industrias productoras de bienes, como la minería, la agricultura y la construcción.

Pero en otras industrias, la exposición es palpable. En el segundo trimestre, el 20 por ciento de las personas empleadas en el sector inmobiliario vieron su trabajo sustituido en gran medida por la IA, según Statscan. Alrededor del 7 por ciento de los trabajadores profesionales, científicos y técnicos tuvieron una experiencia similar.

Un informe de enero de la agencia encontró que los puestos de trabajo con mucha programación, como los ingenieros de software y los diseñadores web, se vieron muy afectados por la IA, y los recién graduados en esos campos están teniendo dificultades para encontrar trabajo.

Pero cuidado con el bombo de la IA, dijo Fenwick McKelvey, codirector del Applied AI Institute de la Universidad Concordia. “Se ha vuelto muy difícil distinguir la señal del ruido”, dijo. “Todavía no hay consenso sobre el impacto real en la fuerza laboral, y lo que es más importante, si la productividad de la fuerza laboral realmente aumentará”.

La historia es quizás muy diferente al sur de la frontera. Las grandes empresas tecnológicas estadounidenses han sido explícitas sobre cómo los recientes despidos corporativos están directamente relacionados con la adopción de la IA.

La empresa global de consultoría Accenture PLC dijo en septiembre que recortaría aproximadamente 11.000 puestos de trabajo en toda la empresa, particularmente en funciones que no se enfrentan directamente al cliente, y que “abandonaría” a aquellos que no puedan readaptarse.

Amazon.com Inc. Está eliminando 16.000 puestos corporativos en la segunda ronda de despidos masivos desde el pasado octubre, cuando recortó 14.000 puestos en un intento de reducir el trabajo de gestión intermedia que podría realizarse de manera más eficiente con herramientas de IA.

Block Inc., la empresa matriz de las aplicaciones de pago Square y Cash App, dijo en febrero que reduciría el 40 por ciento de su personal, alegando que las herramientas de IA eran capaces de hacer más que los empleados humanos. (Muchos comentaristas tecnológicos cuestionaron si el CEO de Block, Jack Dorsey, estaba utilizando la IA como excusa después de una agresiva contratación durante la pandemia).

El Sr. Antunes de Signal49 dijo que la ventaja en Canadá es que las empresas serán más lentas en adoptar la IA que sus homólogas estadounidenses. “No me imagino que en Canadá seamos tan rápidos en adoptar la IA que en dos años se pierdan muchos puestos de trabajo”, dijo. Su propia investigación sugiere que la curva de adopción podría estar entre ocho y diez años.

No obstante, en Bay Street, las empresas están avanzando.

Al ahorrar un millón de horas de trabajo mediante la automatización, CIBC ha reducido el trabajo manual y repetitivo, y el personal se centra en actividades de “mayor valor”, dijo el director financiero, Hratch Panossian, a los analistas en febrero.

Phil Witherington, director ejecutivo de Manulife Financial Corp., dijo a los inversores en noviembre que la empresa había experimentado un período de rápido crecimiento financiero en los últimos años, pero que su plantilla no había cambiado significativamente, debido a la IA. Pronosticó mil millones de dólares en “beneficios” del uso de la IA entre 2025 y 2027.

Cuando se le preguntó a The Globe si esos beneficios provendrían de la reducción de puestos de trabajo, el director financiero, Colin Simpson, dijo que “no necesariamente”.

El Sr. Antunes prevé que la IA hará crecer el pastel económico en su conjunto, pero enfatizó que es imperativo no dejar a nadie atrás.

“Hará crecer las ganancias, hará crecer nuestro PIB, solo tenemos que asegurarnos de redistribuir la riqueza rápidamente”, dijo. “Y con eso, me refiero a garantizar que las ganancias de ingresos que obtengan los gobiernos se utilicen para volver a capacitar y mejorar las habilidades de las personas que perderán sus empleos”.

marzo 7, 2026 0 comments
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Mundo

Ramen Nagoya: Sabor Tokio en Casa

by Editor de Mundo marzo 4, 2026
written by Editor de Mundo

Aunque el Fujiyama 55 original es de Nagoya, este establecimiento ofrece una experiencia lo más cercana posible al ramen estilo Jiro que disfruté en Tokio.

marzo 4, 2026 0 comments
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